一、招聘人數(shù)
法律顧問助理4名。
二、招聘條件
(一)遵守憲法和法律,擁護(hù)黨的路線、方針和政策,具有良好的職業(yè)操守和道德修養(yǎng);
?。ǘ┠挲g35周歲以下(1981年7月1日后出生);
?。ㄈ┥眢w健康;
?。ㄋ模┢胀ǜ咝H罩票究品▽W(xué)專業(yè)及以上學(xué)歷;
(五)獲得國家法律職業(yè)資格證書者在同等條件下優(yōu)先聘用。
三、報名辦法
?。ㄒ唬﹫竺绞剑翰扇‖F(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。
?。ǘ﹫竺麜r間:2016年7月11日至7月15日,工作日的上午8:00--12:00,下午15:00--18:00。
?。ㄈ﹫竺攸c:玉林市法制辦秘書科(玉林城東辦公大樓1b16室),聯(lián)系電話:0775—2822217。
?。ㄋ模﹫竺璨牧希簣竺怼⑸矸葑C、學(xué)歷證、學(xué)位證等有關(guān)材料原件和復(fù)印件(一式兩份)及近期免冠小2寸標(biāo)準(zhǔn)彩色照片2張。
(五)應(yīng)聘人員須對所填報信息資料內(nèi)容的真實性、準(zhǔn)確性、合法性負(fù)責(zé),如有弄虛作假者,取消聘用資格,已聘用的,予以解聘。
四、資格審查
審查報名人員的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位以及其他資格條件等是否符合崗位基本要求,確定通過資格審查的名單。
五、面試
采取面試招聘辦法。經(jīng)現(xiàn)場報名,查閱個人相關(guān)資料,按1:3比例擇優(yōu)確定進(jìn)入面試人選。報名人數(shù)達(dá)不到1:3比例,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,可按有關(guān)規(guī)程組織進(jìn)行面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試,主要考察應(yīng)聘者業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力。面試成績滿分為100分,面試結(jié)束后現(xiàn)場公布成績。具體面試時間和地點另行通知。
如報名人數(shù)較多,超過20人以上的,需先進(jìn)行筆試。筆試采取閉卷考試,成績滿分為100分。主要測試公共基礎(chǔ)知識和法律相關(guān)知識。考試具體時間另行通知。然后依據(jù)筆試成績從高到低并按招聘崗位1:3比例確定面試人選。
六、體檢和考察、公示
?。ㄒ唬w檢:按照招聘計劃的崗位和人數(shù),依據(jù)面試成績,從高分到低分按1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單。體檢參照公考錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)對擬聘用人員進(jìn)行體檢,體檢不合格或未參加體檢者不能列入聘用對象,體檢費用自理。
?。ǘ┛疾欤嚎忌?jīng)體檢合格后由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對擬聘用人員進(jìn)行考察。
?。ㄈ┕荆航?jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究,按照面試、體檢、考察結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員,并進(jìn)行公示,公示時間5個工作日。經(jīng)公示無異議后,辦理有關(guān)聘用手續(xù)。
七、福利待遇
?。ㄒ唬┬缕赣萌藛T試用期1個月。試用期滿考核合格的,正式聘用,依法簽訂勞動合同。試用期滿考核不合格的,予以解聘。
(二)被聘用人員一律實行合同制管理,合同期為1年,原則上實行一年一簽,也可以根據(jù)工作需要一簽多年。
?。ㄈ┍黄赣萌藛T在聘用期間不履行合同或違反管理規(guī)定的,予以解聘。
(四)被聘用人員的福利待遇。月工資2500元,聘用單位和聘用人員按規(guī)定繳交社會保險,聘用人員食宿自行解決。
附件:玉林市法制辦公室公開招聘法律顧問助理報名表
玉林市法制辦公室
2016年6月30日
2016年6月30日
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