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一、劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線
筆試總成績=職業(yè)能力傾向測驗成績+綜合應(yīng)用能力成績+照顧加分。按照筆試總成績情況，經(jīng)研究，劃定2023年欽州市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員筆試合格分?jǐn)?shù)線為110分。
二、面試入圍人選的確定
根據(jù)筆試合格分?jǐn)?shù)線，按照計劃招聘人數(shù)與面試人選1∶3的比例要求，同一崗位報考人員的筆試合格總成績從高分到低分的順序，確定面試入圍人選（名單詳見附件1），比例內(nèi)末位報考人員出現(xiàn)筆試合格總成績并列時，同時確定為面試入圍人選。因參加筆試人數(shù)或達到筆試合格分?jǐn)?shù)線及以上的人數(shù)少，達不到規(guī)定比例，又確需當(dāng)年補缺的崗位，由招聘單位主管部門報市人力資源社會保障局核準(zhǔn)方能開考。在核準(zhǔn)開考前，達到筆試合格分?jǐn)?shù)線的，暫按實有人數(shù)列入面試入圍人選進行資格審查。招聘崗位沒有達到筆試合格分?jǐn)?shù)線的人員時，取消該崗位的招聘計劃。
三、面試入圍人選資格審查
（一）資格審查時間
2023年6月19日至6月21日
上午8：00－12：00；下午：3：00—6：00。
（二）資格審查材料
1.面試資格審核驗證需提供的材料(驗證時依此順序裝疊提供)
（1）報名登記表;
（2）本人有效居民身份證(或臺港澳居民有效證件);
（3）畢業(yè)證〔2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生在面試資格審核階段無法提供學(xué)歷證書原件的，可提供就讀學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表(原件)代替，但8月31日前必須將原件拿到資格審查單位審驗〕;?
（4）學(xué)位證(報考崗位有學(xué)位要求的人員須提供);
（5）戶口簿(報考有戶籍限定要求廣西范圍以內(nèi)崗位的人員須提供);?
（6）同意報考證明〔機關(guān)事業(yè)單位在職在編人員(含聘用教師控制數(shù)、非實名編制、公立醫(yī)院聘用人員控制數(shù)等納入總量管理人員)須取得用人單位和主管部門的同意報考證明〕。開具同意報考證明確有困難的，經(jīng)招聘單位同意，可在面試后10天內(nèi)提供，未能提供單位出具的同意報考證明或辭職證明的，招聘單位可以按報考人員自動放棄聘用資格處理。
2.部分報考崗位還須提供以下證明材料：
（1）工作經(jīng)歷證明材料;
（2）服務(wù)基層項目證明材料;
（3）村(社區(qū))“兩委”成員任職證明材料;
（4）退役證明材料;
（5）擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生戶口、檔案和組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校或各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的證明材料；
（6）崗位所需的其他證明材料。
3.入圍面試的少數(shù)民族考生，須在面試資格審核現(xiàn)場遞交身份證或戶口簿原件及復(fù)印件，對少數(shù)民族加分條件進行審核確認。
以上材料需提供原件進行資格審查，審查合格后提交復(fù)印件1份由資格審查單位留存。
（三）資格審查方式
面試入圍人選在規(guī)定的資格審查時間內(nèi)持資格審查材料原件及復(fù)印件到市直招聘單位的主管部門進行資格審查，資格審查合格的，當(dāng)場發(fā)放《面試資格確認書》。
外省籍考生如在規(guī)定的時間內(nèi)到現(xiàn)場進行面試資格審查確有困難的，經(jīng)面試資格審查單位同意，可先在資格審查規(guī)定時間內(nèi)傳真或掃描相應(yīng)的材料進行資格初審，待到正式面試前3天內(nèi)再攜帶相應(yīng)材料原件和復(fù)印件到資格審查單位進行現(xiàn)場復(fù)審，合格后才能參加面試。
面試資格審查單位要嚴(yán)格依據(jù)《2023年招聘公告》規(guī)定的崗位條件進行嚴(yán)格審查，如對報考人員資格審查把關(guān)不嚴(yán)，由此造成不良后果的，由資格審查單位承擔(dān)全部責(zé)任。
四、其他要求
（一）報考人員提供的材料必須真實、準(zhǔn)確。凡涉及報考資格的申請材料或信息不實，影響資格審查結(jié)果的，由市級人力資源社會保障部門取消其參加面試的資格，并按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。報考人員出現(xiàn)偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
（二）未在規(guī)定時間內(nèi)進行資格審核，或是出現(xiàn)未通過資格審核和自愿放棄面試資格人員的，按照筆試總成績從高分到低分的順序依次遞補面試人員，遞補由招聘單位或其主管部門電話通知報考人員。因報考人員填報的聯(lián)系電話有誤或是長期關(guān)機導(dǎo)致無法取得聯(lián)系的，取消遞補資格，由招聘單位或其主管部門直接通知下一名報考人員進行遞補，遞補人選的資格審查同上。
面試公告發(fā)布后，如有面試資格審查合格報考人員自愿放棄面試資格的，不再遞補面試人選，按實有人員進行面試。
面試時間初定7月上中旬，具體以面試公告時間為準(zhǔn)。我局將于面試前5個工作日以面試公告的形式將面試資格審查合格確定進入面試人員名單在欽州人才網(wǎng)(網(wǎng)址：http://qz.gxrc.com/)公布，敬請關(guān)注。
附件:1.2023年欽州市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員面試入圍人選名單
2.2023年欽州市市直事業(yè)單位招聘考試資格審查單位聯(lián)系方式及地址
欽州市人力資源和社會保障局
2023年6月16日
附件：附件12023年欽州市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員面試入圍人選名單.xlsx
附件：附件2 2023年欽州市市直事業(yè)單位招聘考試資格審查單位聯(lián)系方式及地址.xlsx
原文標(biāo)題：2023年欽州市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員筆試合格分?jǐn)?shù)線和面試資格審查有關(guān)事項的公告
文章來源：https://qz.gxrc.com/Article/info/a3b79c3a-bc9b-4a36-aaf5-87254fb7cec7
