一、單位簡(jiǎn)介 

廣西壯族自治區(qū)第六地質(zhì)隊(duì)成立于1954年，位于廣西貴港市港北區(qū)七里橋路88號(hào)，隸屬于廣西地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局的綜合性地勘事業(yè)單位，為公益二類(lèi)，承擔(dān)基礎(chǔ)性、公益性地質(zhì)調(diào)查和礦產(chǎn)勘查的技術(shù)性工作；開(kāi)展巖土工程勘察與基礎(chǔ)施工、水文地質(zhì)勘察、找水打井、巖礦土樣測(cè)試等業(yè)務(wù)。

建隊(duì)60多年來(lái)，先后在廣西的38個(gè)縣（市）探明金銀礦、鎢鉬礦、鋁土礦、稀土礦等各類(lèi)礦產(chǎn)40余種，向國(guó)家提交大中小礦床227多處，其中大型礦床35處，中型礦床56處。在承擔(dān)國(guó)家、自治區(qū)財(cái)政勘查項(xiàng)目的同時(shí)，我隊(duì)還積極開(kāi)拓國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)，不僅和國(guó)內(nèi)大型企業(yè)合作，還主動(dòng)拓展海外礦業(yè)市場(chǎng)。

我隊(duì)榮獲廣西礦業(yè)協(xié)會(huì)“2018年度廣西十強(qiáng)地質(zhì)勘查單位”，獲得廣西地礦局授予“地質(zhì)找礦成績(jī)顯著單位”，其中廣西平南縣大洲稀土礦普查成果被中國(guó)地質(zhì)學(xué)會(huì)評(píng)為2016年度“十大地質(zhì)找礦成果獎(jiǎng)”。國(guó)際著名地球物理學(xué)家黃大年同志曾在我隊(duì)從事物探工作。

二、招聘崗位    

本次公開(kāi)招聘實(shí)名編制工作人員25名，具體崗位要求詳見(jiàn)《廣西壯族自治區(qū)第六地質(zhì)隊(duì)2022年度公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表》。本次招聘崗位專(zhuān)業(yè)參照《廣西壯族自治區(qū)公考考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導(dǎo)目錄（2022年版）》設(shè)置。

三、報(bào)名基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治素質(zhì)好；

（二）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

（三）年滿(mǎn)十八周歲；

（四）具有良好的品行，愛(ài)崗敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)；

（五）身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

（六）具有符合崗位要求的文化程度、知識(shí)和工作能力；

（七）本公告中高校畢業(yè)生包含2022屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生；

（八）招聘崗位資格條件中年齡、工作經(jīng)歷及年限等要求的時(shí)間計(jì)算，均以報(bào)名首日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。全日制學(xué)習(xí)或脫產(chǎn)就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷；

（九）符合崗位所需要的其他條件。

報(bào)考人員存在下列情形之一的，不得報(bào)考：

（一）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或曾被開(kāi)除公職的；

（二）公考或事業(yè)單位工作人員被辭退、開(kāi)除未滿(mǎn)5年的人員；

（三）受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的或因違法或違紀(jì)正在被查處的；

（四）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

（五）在各級(jí)公考和事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的；

（六）現(xiàn)役軍人；

（七）在讀的普通高校非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考）；

（八）專(zhuān)業(yè)不符合所報(bào)考崗位要求的或其他不符合招聘有關(guān)要求的；

（九）法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

四、信息發(fā)布地址    

（一）本次公開(kāi)招聘公告、擬聘人員公示以及其他調(diào)整崗位招聘條件、延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間等情形在廣西人事考試網(wǎng)（www.gxpta.com.cn)、廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局網(wǎng)站（http://dkj.gxzf.gov.cn/）、單位辦公區(qū)域內(nèi)發(fā)布。

（二）本次公開(kāi)招聘核減或取消招聘計(jì)劃、成績(jī)公布、考試通知、進(jìn)入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜在廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局網(wǎng)站（http://dkj.gxzf.gov.cn）、單位辦公區(qū)域內(nèi)發(fā)布。

五、招聘流程  

（一）考生報(bào)名及資格審查 

1.報(bào)名方式：采用“現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名”或“網(wǎng)上電子郵件報(bào)名”，不接受其他形式報(bào)名。報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)崗位，不得重復(fù)報(bào)名。

（1）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名 

報(bào)名時(shí)間：2022年12月12日至12月16日

（上午9:00-12:00，下午15:00-17:30），逾期不再受理。 

地址：廣西貴港市港北區(qū)七里橋路88號(hào)廣西第六地質(zhì)隊(duì)辦公樓勞人科204室。

 要求：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名須出示本人48小時(shí)內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性結(jié)果、“廣西健康碼”為綠碼、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”為綠碼、現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常（＜37.3℃）方可進(jìn)入，并注意佩戴醫(yī)用防護(hù)口罩。從貴港市外來(lái)的報(bào)考人員，應(yīng)按規(guī)定提前48小時(shí)向我單位所屬的社區(qū)報(bào)備（電話(huà)：馬草江社區(qū)0775-4551755），并按社區(qū)的要求嚴(yán)格落實(shí)健康管理措施。

（2）網(wǎng)上電子郵件報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2022年12月12日00:00至2022年12月16日23:59:59，逾期不再受理。

應(yīng)聘人員將報(bào)名材料掃描成電子文檔壓縮打包發(fā)送至電子郵箱：gg4565121@163.com, 材料不全的，不予受理。報(bào)名郵件主題命名格式為“廣西第六地質(zhì)隊(duì)2022年公開(kāi)招聘+姓名+崗位序號(hào)”。我單位收到報(bào)名材料后，將回復(fù)郵件確認(rèn)報(bào)名成功。如應(yīng)聘人員在報(bào)名后5個(gè)工作日內(nèi)仍未收到回復(fù)郵件，須聯(lián)系我單位招聘工作聯(lián)系人進(jìn)行咨詢(xún)。

2.報(bào)名材料

（1）報(bào)考人員本人有效居民身份證復(fù)印件、掃描件。

（2）從本次招聘公告下載打印的報(bào)名登記表（A4正反面打?。⒃诒碇泻灻幱H筆簽名。同時(shí)提交電子版。

（3）報(bào)考崗位所要求專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)證和學(xué)位證（國(guó)外學(xué)位須獲教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證），提交復(fù)印件、掃描件。

（4）報(bào)考崗位所要求職稱(chēng)或職（執(zhí)）業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件、掃描件。

（5）所在單位出具的同意報(bào)考證明原件（在職的報(bào)考人員提供，須加蓋公章。對(duì)于在職的報(bào)考人員，開(kāi)具所在單位同意報(bào)考證明確有困難的，須在報(bào)名時(shí)提交書(shū)面說(shuō)明，經(jīng)我隊(duì)同意，可在考核前提供?？己饲拔茨芴峁﹩挝煌鈭?bào)考證明的，取消考核資格）一份。

（6）報(bào)名有工作經(jīng)歷要求崗位的，需提供社保證明或勞動(dòng)合同等工作經(jīng)歷相關(guān)證明材料復(fù)印件、掃描件。

（7）擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，提供個(gè)人承諾書(shū)原件一份，如在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生資格不符，即取消聘用資格。

擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生是指國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生和在國(guó)家、自治區(qū)規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，且其戶(hù)口、檔案和組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)?；蚋骷?jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。

（8）報(bào)考人員2寸近期免冠正面彩色證件照電子版，以“姓名+報(bào)考崗位名稱(chēng)”形式命名。

（9）報(bào)考人員委托他人進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的，除上述材料外，還須提交報(bào)考人員本人親筆簽名的委托書(shū)原件（明確被委托人姓名和有效居民身份證號(hào)）及被委托人有效居民身份證原件和復(fù)印件。

3.資格審查

（1）我隊(duì)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，報(bào)名資格審查結(jié)果不作為確定符合崗位條件的最終依據(jù)，資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位所要求的條件不符或弄虛作假提供虛假材料等問(wèn)題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格。報(bào)考人員應(yīng)根據(jù)自己的學(xué)歷、職稱(chēng)、專(zhuān)業(yè)等情況，認(rèn)真對(duì)照擬報(bào)考崗位所需條件，選擇符合本人報(bào)考條件的崗位（每人限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)作為無(wú)效報(bào)名處理），報(bào)名材料應(yīng)如實(shí)提供，在報(bào)名及資格審查期內(nèi)，未通過(guò)報(bào)名及資格審查的報(bào)考人員，可根據(jù)報(bào)名及資格審查意見(jiàn)對(duì)個(gè)人信息進(jìn)行修改完善或改報(bào)其他崗位。報(bào)名后已通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，不能改報(bào)其他崗位。

（2）原件審核：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的考生提交報(bào)名材料同時(shí)需提供所有材料原件進(jìn)行審查。網(wǎng)上電子郵件報(bào)名的考生如通過(guò)報(bào)名資格初審，請(qǐng)?jiān)诎l(fā)放準(zhǔn)考證時(shí)提供原件審查，原件審核通過(guò)后方可領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

我隊(duì)將于報(bào)名結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)以發(fā)送電子郵件或電話(huà)等方式通知資格審查結(jié)果。

4.考試收費(fèi)：本次考試不向考生收取任何考試費(fèi)用。

（二）開(kāi)考崗位確認(rèn)和公布

1.原則上，各崗位招聘人數(shù)與通過(guò)報(bào)名資格審查人數(shù)的比例達(dá)到1:3的崗位方可開(kāi)考。

因達(dá)不到開(kāi)考比例需減少或取消崗位招聘計(jì)劃的，調(diào)整招聘安排或增加考試考核環(huán)節(jié)的，按規(guī)定程序進(jìn)行核準(zhǔn)后可以調(diào)整，調(diào)整后及時(shí)在廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局網(wǎng)站（http://dkj.gxzf.gov.cn）、單位辦公區(qū)域內(nèi)發(fā)布變更公告，并由我隊(duì)通過(guò)電話(huà)告知相關(guān)招聘崗位的資格審查通過(guò)人員。調(diào)整招聘崗位條件后原未通過(guò)資格審查人員符合崗位條件的可以進(jìn)行二次報(bào)名，已通過(guò)資格審查人員無(wú)需二次報(bào)名，報(bào)名方式不變。

因達(dá)不到開(kāi)考比例需調(diào)整崗位招聘條件、延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間的，按規(guī)定程序核準(zhǔn)備案后，在廣西人事考試網(wǎng)（www.gxpta.com.cn)、廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局網(wǎng)站（http://dkj.gxzf.gov.cn/）、單位辦公區(qū)域內(nèi)發(fā)布變更公告，并由我隊(duì)通過(guò)電話(huà)告知相關(guān)招聘崗位的資格審查通過(guò)人員。

2.通過(guò)報(bào)名資格審查人數(shù)較多的直接面試崗位須增加招聘環(huán)節(jié)。開(kāi)考崗位確認(rèn)后，對(duì)于通過(guò)報(bào)名資格審查人數(shù)在40名以上（含40名）的直接面試崗位（指同一崗位），須加試筆試，筆試結(jié)束后按照崗位計(jì)劃錄用人數(shù)與面試人選1∶3的比例，按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定進(jìn)入面試人選與其他直接面試崗位一同進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

（三）筆試    

1.筆試公告

筆試前，在廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局網(wǎng)站（http://dkj.gxzf.gov.cn/）、單位辦公區(qū)域內(nèi)發(fā)布筆試公告。公布需要筆試的崗位、筆試時(shí)間地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)。筆試公告發(fā)布日距筆試之日不少于7個(gè)工作日。

2.筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取

筆試前，需要進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的考生按照筆試公告規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)憑考生本人有效居民身份證原件簽到并領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。筆試時(shí)考生需攜帶本人準(zhǔn)考證和身份證進(jìn)入指定考場(chǎng)按時(shí)參加筆試。

3.筆試科目和內(nèi)容

筆試采取閉卷作答方式進(jìn)行。筆試科目按照招聘崗位業(yè)務(wù)類(lèi)型確定，同類(lèi)崗位筆試科目相同，使用相同試卷。筆試內(nèi)容由公共基礎(chǔ)知識(shí)和崗位所需專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)兩大部分組成，各部分所占分值比例為4∶6。筆試成績(jī)實(shí)行百分制。考試時(shí)限為120分鐘。筆試崗位考試科目在筆試公告時(shí)對(duì)外公布。

4.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

待定。具體見(jiàn)筆試公告。

（四）面試  

1.進(jìn)入面試范圍人選的確定

（1）筆試崗位

根據(jù)崗位計(jì)劃錄用人數(shù)與面試人選1∶3的比例，按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定進(jìn)入面試人選。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為面試入圍人選。

（2）直接面試崗位

確認(rèn)開(kāi)考的崗位，所有通過(guò)資格審查的報(bào)名人員為進(jìn)入面試范圍人選，確認(rèn)開(kāi)考的增加筆試環(huán)節(jié)崗位，每個(gè)崗位按照1:3的比例，按照筆試成績(jī)從高分到低分確定面試人選。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為進(jìn)入面試范圍人選。

2.面試公告

面試公告經(jīng)核準(zhǔn)后在廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局網(wǎng)站（http://dkj.gxzf.gov.cn/）、單位辦公區(qū)域內(nèi)發(fā)布。公布對(duì)面試崗位、進(jìn)入面試人員名單、面試的形式、面試時(shí)間地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)。面試公告發(fā)布后，如有報(bào)考人員自愿放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)面試人選，按實(shí)有人數(shù)面試。

發(fā)布面試公告的時(shí)間：距面試之日不少于5個(gè)工作日。

3.領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證 

考生于面試公告發(fā)布后領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證，面試公告中明確領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證的時(shí)間、地點(diǎn)?？忌鷳{本人有效居民身份證原件領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證;考生委托他人來(lái)領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證的，除須攜帶以上材料外，還須提交考生本人親筆簽名的授權(quán)委托書(shū)(明確被委托人姓名、身份證號(hào)碼、委托事項(xiàng)等)及被委托人的身份證原件和復(fù)印件?？忌救嘶虮晃腥宋丛谥付〞r(shí)間到指定地點(diǎn)領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證的，視同自行放棄考試資格。考生須攜帶本人面試準(zhǔn)考證和身份證原件參加面試。

4.面試形式

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式；結(jié)構(gòu)化面試主要測(cè)試報(bào)考人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力；面試滿(mǎn)分值為100分。

5.面試成績(jī)相關(guān)事項(xiàng)

因考生缺考，面試時(shí)達(dá)不到1:3開(kāi)考比例的，該崗位考生成績(jī)須達(dá)到70分以上（含70分）的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序。考生成績(jī)都達(dá)不到70分的，取消該崗位的招聘。

面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)宣布，并于當(dāng)天面試結(jié)束后在廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局網(wǎng)站（http://dkj.gxzf.gov.cn/）、單位辦公區(qū)域內(nèi)公布當(dāng)天全部考生的面試成績(jī)及崗位排名。

6.面試時(shí)間和地點(diǎn)

待定（具體見(jiàn)面試公告）。

（五）考核    

考試結(jié)束后，我隊(duì)根據(jù)崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與考核人選1:1的比例，按照同一崗位報(bào)考人員的總成績(jī)從高分到低分的順序確定考核人選，增加了筆試環(huán)節(jié)的崗位總成績(jī)按筆試成績(jī)和面試成績(jī)4:6的權(quán)重計(jì)算（計(jì)算方式為：總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×60%）?？偝煽?jī)相同時(shí)，按面試成績(jī)從高分到低分的順序確定考核人員，如面試成績(jī)?nèi)韵嗤?，一同進(jìn)入考核環(huán)節(jié)，最終由我隊(duì)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考核情況集體研究擇優(yōu)確定擬聘人選。出現(xiàn)考核不合格或者放棄情形的，從同一崗位面試成績(jī)合格的報(bào)考人員中按照總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，沒(méi)有遞補(bǔ)人選的，取消該崗位招聘計(jì)劃。

考核工作由我隊(duì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施?？己酥饕疾鞈?yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等情況，同時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

對(duì)于在職的報(bào)考人員，必須在考核前提供所在單位同意報(bào)考證明。在指定時(shí)限內(nèi)無(wú)法提供的視為放棄考核資格。我隊(duì)可從同一崗位面試成績(jī)合格的報(bào)考人員中按照總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)考核人選，沒(méi)有遞補(bǔ)人選的，取消該崗位招聘計(jì)劃。

凡是重要檔案材料不全、不真實(shí)，以及個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清等無(wú)法進(jìn)行有效考察的，不得確定為擬聘用人選。

考核時(shí)間另行通知。

（六）體檢 

考核結(jié)束后，按照崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與體檢人選1:1的比例確定體檢人員，參照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào)）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢到單位所在地市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。費(fèi)用由報(bào)考人員自理。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。

出現(xiàn)體檢不合格或放棄情形的，從同一崗位面試成績(jī)合格的報(bào)考人員中按照總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，沒(méi)有遞補(bǔ)人選的，取消該崗位招聘計(jì)劃。

體檢時(shí)間另行通知。

（七）公示    

我隊(duì)根據(jù)報(bào)考人員的考試成績(jī)、考核情況和體檢結(jié)果，經(jīng)我隊(duì)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究，擇優(yōu)確定擬聘用人員，經(jīng)自治區(qū)地礦局審核后，在廣西人事考試網(wǎng)（www.gxpta.com.cn)、廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局網(wǎng)（http://dkj.gxzf.gov.cn/）和單位辦公區(qū)域內(nèi)進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括招聘崗位名稱(chēng)、招聘崗位情況以及擬聘人員基本情況。公示期為7個(gè)工作日。因無(wú)考核、體檢合格人選或報(bào)考人員本人自愿放棄而被取消招聘計(jì)劃的崗位，在公示中注明。擬聘人員名單公示后，不再遞補(bǔ)。

（八）聘用    

經(jīng)公示無(wú)異議人員，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。按有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制度。    

六、紀(jì)律與監(jiān)督    

（一）本次招聘考試應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。    

（二）本次招聘監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)為：0775-4565342(廣西第六地質(zhì)隊(duì)監(jiān)察室）；舉報(bào)郵箱：ld2015_dban@163.com。

七、疫情防控注意事項(xiàng)

此次公開(kāi)招聘工作在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化形勢(shì)下開(kāi)展，根據(jù)廣西壯族自治區(qū)和貴港市疫情防控指揮部要求，考試全程嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施。因疫情防控要求導(dǎo)致本次招聘工作時(shí)間調(diào)整的，廣西壯族自治區(qū)第六地質(zhì)隊(duì)將及時(shí)在在廣西壯族自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局網(wǎng)站（http://dkj.gxzf.gov.cn/）及單位辦公區(qū)域內(nèi)發(fā)布公告，請(qǐng)廣大報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注，并予以理解、支持和配合。報(bào)考人員在進(jìn)入本次現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、準(zhǔn)考證領(lǐng)取、筆試、面試等線(xiàn)下考試工作場(chǎng)所時(shí)：（一）應(yīng)主動(dòng)出示“廣西健康碼”和“通信行程卡”進(jìn)行查驗(yàn)，接受體溫檢測(cè)，并全程規(guī)范佩戴一次性醫(yī)用口罩；（二）筆試或者面試當(dāng)天，所有考生須持考前48小時(shí)內(nèi)新冠肺炎病毒核酸檢測(cè)陰性報(bào)告（紙質(zhì)版或電子均可）、“廣西健康碼”為綠碼、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”為綠碼、現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常（＜37.3℃）方可進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。

本公告由廣西壯族自治區(qū)第六地質(zhì)隊(duì)負(fù)責(zé)解釋?zhuān)槐M之處，可電話(huà)咨詢(xún)。招聘工作聯(lián)系人及聯(lián)系方式：陳晶、陳桂英，電話(huà)：0775-4565121。

附件1：廣西壯族自治區(qū)第六地質(zhì)隊(duì)2022年度公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表.xlsx

附件2：廣西壯族自治區(qū)第六地質(zhì)隊(duì)2022年度公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表.docx

附件3：擇業(yè)期未落實(shí)工作單位承諾書(shū).docx

廣西壯族自治區(qū)第六地質(zhì)隊(duì)

2022年11月30日

原文標(biāo)題：廣西壯族自治區(qū)第六地質(zhì)隊(duì)2022年度公開(kāi)招聘工作人員公告

文章來(lái)源：http://dkj.gxzf.gov.cn/xwzx/gggs/t14058647.shtml