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梧州市人力資源和社會(huì)保障局招錄公益性崗位人員21人公告

作者:志公教育     來源:梧州市人力資源和社會(huì)保障局     時(shí)間:2022-01-14 11:27:22     閱讀:

根據(jù)有關(guān)要求,為進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)困難人員穩(wěn)定就業(yè),市人力資源和社會(huì)保障局面向社會(huì)公開招聘公益性崗位21個(gè),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招(補(bǔ))錄崗位和名額

公益性崗位21個(gè)(具體招錄崗位名單見附件1)。

二、招(補(bǔ))錄條件及范圍

在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)有就業(yè)愿望,持《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》(或《就業(yè)失業(yè)登記證》)難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)且登記失業(yè)的就業(yè)困難人員,有下列情形之一的均可報(bào)名:

(一)有一定勞動(dòng)能力并持有《殘疾人證》的人員;

(二)女性40周歲以上、男性50周歲以上;

(三)正在享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障待遇的;

(四)經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定的“零就業(yè)家庭”人員;

(五)登記失業(yè)連續(xù)12個(gè)月以上的;

(六)因失地失?;蛑卮笞匀粸?zāi)害的失業(yè)人員;

(七)搬遷到城鎮(zhèn)的易地搬遷貧困勞動(dòng)力。

戶籍地為梧州市區(qū)(含城區(qū)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn))人員優(yōu)先考慮。

三、具體招(補(bǔ))錄工作程序

(一)報(bào)名時(shí)間

2022年1月12日—2022年1月19日

(二)報(bào)名辦法

1.報(bào)名地點(diǎn):市就業(yè)服務(wù)中心(地址:梧州市長(zhǎng)洲區(qū)新興三路63號(hào)一樓,電話:6029055);

2.報(bào)名需提供的材料:

(1)《梧州市本級(jí)公益性崗位招錄登記表》

(2)戶口簿或戶籍證明、身份證、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》(或《就業(yè)失業(yè)登記證》)以及最高學(xué)歷證書;

(3)就業(yè)困難證明材料及其他:殘疾人提供《殘疾人證》;低保戶家庭人員提供低保證明及低保審核情況表;“零就業(yè)家庭”人員提供《“零就業(yè)家庭”認(rèn)定表》;因失地失?;蛑卮笞匀粸?zāi)害而失業(yè)的人員,提供鎮(zhèn)政府證明被征地農(nóng)民審核表”等;退伍軍人提供《退伍證》;有《保安證》的提供該證等。

(4)一寸近期照片二張。

(三)資格審查、面試、考核及體檢

各用人單位對(duì)報(bào)名參加公益性崗位招錄的人員進(jìn)行資格審查。核實(shí)其《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》等證件記載的時(shí)間、內(nèi)容等真實(shí)性、完整性、有效性。對(duì)其所填寫“招錄登記表”信息經(jīng)查屬實(shí)的,組織相關(guān)人員面試。對(duì)擬招錄人員的思想政治素質(zhì)、工作經(jīng)歷等方面進(jìn)行深入調(diào)查與了解,并與本單位所設(shè)崗位的適應(yīng)性等方面進(jìn)行測(cè)試。面試及考核合格的,由用人單位統(tǒng)一組織體檢,體檢費(fèi)用由報(bào)名人員自理。

綜合考核以及面試、體檢等情況,用人單位提出擬錄用意見,報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審批,報(bào)批材料送市就業(yè)服務(wù)中心。

(四)審批

市人社局對(duì)用人單位報(bào)來的擬錄用人員材料進(jìn)行核查。核查招錄過程是否依法依規(guī)、相關(guān)材料記錄內(nèi)容的完整性、有效性,以及通過核查其參加社會(huì)保險(xiǎn)情況確認(rèn)就業(yè)或失業(yè)狀態(tài)等。已通過核查并經(jīng)公示后無(wú)異議的,下發(fā)錄用通知。

(五)聘用及培訓(xùn)

各用人單位對(duì)錄用人選分配工作崗位,與其簽訂勞動(dòng)合同。

因考核、體檢不過關(guān)、自動(dòng)放棄、不服從分配等原因出現(xiàn)崗位空缺的,原則上根據(jù)面試排名次序依次遞補(bǔ)。各用人單位應(yīng)當(dāng)組織正式上崗前培訓(xùn),具體培訓(xùn)事宜由用人單位另行通知。

四、有關(guān)待遇

工資福利待遇由用人單位負(fù)責(zé)。凡在公益性崗位簽訂一年以上勞動(dòng)合同的人員,用人單位可按規(guī)定享受現(xiàn)行公益性崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼,所需補(bǔ)貼資金從市就業(yè)補(bǔ)助資金中列支。相關(guān)補(bǔ)貼規(guī)定如下:

(一)崗位補(bǔ)貼。按2353元/月/人(按我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)1810元的130%計(jì)算),直接撥付給單位。

(二)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。用人單位負(fù)責(zé)為公益性崗位人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、大額醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn),其中屬單位部分應(yīng)先交后補(bǔ),個(gè)人應(yīng)繳納部分由個(gè)人負(fù)擔(dān)。

(三)享受補(bǔ)貼年限。根據(jù)桂人社規(guī)〔2020〕2號(hào)和桂人社發(fā)〔2020〕7號(hào)文件關(guān)于公益性崗位人員的崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期限不超過3年,距離退休年齡不足5年的人員可延長(zhǎng)至退休。其中,對(duì)初次申請(qǐng)公益性崗位補(bǔ)貼的女性就業(yè)困難人員,2003年1月1日起參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)的,除年滿50周歲以上的享受期限可延長(zhǎng)至55周歲以外,其余人員最長(zhǎng)不超過3年。對(duì)補(bǔ)貼期滿后仍然難以通過其他渠道實(shí)現(xiàn)就業(yè)的大齡就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員、重度殘疾人等特殊困難人員,可再次按程序通過公益性崗位予以安置。

五、溫馨提示

本次招(補(bǔ))錄公告以及后續(xù)相關(guān)工作將分別在梧州市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)和市人力資源市場(chǎng)公告欄公布,報(bào)名參加公益性崗位應(yīng)聘人員的材料,我局將代為保密,恕不退還。 

 

 

梧州市人力資源和社會(huì)保障局

2022年1月11日

 



原文標(biāo)題: 梧州市人力資源和社會(huì)保障局招(補(bǔ))錄公益性崗位人員公告(2022年第一批招錄公告)

文章來源:http://rsj.wuzhou.gov.cn/tzgg/t11135059.shtml

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