一、招聘原則

按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)擇優(yōu)聘用。

二、招聘條件

（一）擁護(hù)黨的路線、方針、政策，具有良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，無(wú)經(jīng)濟(jì)、刑事等不良紀(jì)錄；

（二）熱愛民政工作，事業(yè)心強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從安排，團(tuán)結(jié)同事，自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度；

 （三）具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、溝通協(xié)調(diào)能力；

（四）身體健康，能適應(yīng)崗位工作安排；

（五）年滿20周歲以上40周歲以下中國(guó)公民（1979年10月26日至2001年10月26日期間出生）;

（六）熟悉民政工作的人員優(yōu)先。

具有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：

（一）曾受過各類刑事處罰的;

（二）曾被開除公職的;

（三）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

（四）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

（五）有其它違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的。

三、招聘崗位所需的學(xué)歷和要求

辦公室崗位2名、養(yǎng)老服務(wù)和社會(huì)組織管理崗位1名

大專及以上學(xué)歷，不限專業(yè)，熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件，熟悉公文寫作格式。

四、招聘程序

按照現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、面試、確定聘用人員、簽訂合同等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：2021年10月26日-10月31日

報(bào)名地點(diǎn)：百色市右江區(qū)民政局二樓辦公室204室（百色市右江區(qū)中山二路10號(hào)）

網(wǎng)上報(bào)名請(qǐng)將相關(guān)材料打包發(fā)到郵箱：yjqmzj@126.com。

聯(lián)系電話：0776-2824929

（二）報(bào)名需提供材料

1.報(bào)名登記表1份。

2.攜帶本人畢業(yè)證、身份證、學(xué)歷學(xué)位證原件及復(fù)印件各1分。

3.提供近期2寸免冠證件照1張。

（三）資格審核

由招聘單位按照招聘崗位的要求及條件對(duì)報(bào)名人員提供的材料進(jìn)行資格審查，經(jīng)審查不符合招聘范圍和條件的，取消報(bào)名資格。

（四）面試

面試人員：報(bào)名且通過資格審查的人員進(jìn)入面試程序。

面試時(shí)間、地點(diǎn)：具體另行通知

五、工資待遇

應(yīng)聘人員經(jīng)面試合格后確定聘用人員，辦理聘用及相關(guān)手續(xù)，聘用人員實(shí)行試用期制，試用期兩個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格后予以正式聘用，不合格的解除勞動(dòng)合同；聘用人員待遇及福利按右江區(qū)政府臨時(shí)聘用人員工資待遇及有關(guān)政策落實(shí)。

六、其他說(shuō)明

（一）應(yīng)聘人員所提供的材料必須真實(shí)有效，如有虛假，一經(jīng)查實(shí)即取消應(yīng)聘資格，對(duì)已聘用的解除勞動(dòng)合同。

（二）初審未通過的應(yīng)聘人員，本單位不另行通知，報(bào)名資料恕不退還。

附件：右江區(qū)民政局招聘編外聘用人員報(bào)名表

                                          百色市右江區(qū)民政局

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