一、招聘范圍及對(duì)象

普通高校大學(xué)本科、碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位人員,或取得中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格的專業(yè)技術(shù)人才。

貴港市全市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在職人員(含納入人員總量管理的控制數(shù)人員和服務(wù)期內(nèi)的特崗教師)不列入本次招聘范圍及對(duì)象。

二、招聘條件

應(yīng)聘人員除符合事業(yè)單位新進(jìn)人員基本條件要求外,同時(shí)具備招聘崗位規(guī)定的條件要求。招聘職位所需要的具體聘用條件詳見(jiàn)《2021年廣西貴港市招聘事業(yè)單位急需緊缺(高層次)人才計(jì)劃表》(附件1)。具體崗位計(jì)劃按各個(gè)招聘站點(diǎn)時(shí)間順序,完成簽約核減后,剩余崗位計(jì)劃視實(shí)際情況另行公告。

特別優(yōu)秀的人才經(jīng)市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意可適當(dāng)放寬年齡條件,最高不超過(guò)崗位所要求年齡的5周歲。

三、招聘時(shí)間、地點(diǎn)

本次招聘工作將分別在南寧市、長(zhǎng)沙市、桂林市有關(guān)地點(diǎn)進(jìn)行,具體時(shí)間安排如下:

(一)南寧站

時(shí)間:2021年10月28日(星期四)08:30-12:00

地點(diǎn):南寧國(guó)際會(huì)展中心D區(qū)會(huì)議中心(廣西南寧市青秀區(qū)民族大道106號(hào))

(二)長(zhǎng)沙站

時(shí)間:2021年11月2日(星期二)09:00-12:00

地點(diǎn)一:湖南長(zhǎng)沙市中南大學(xué)校本部立德廳(除教育類以外的相關(guān)企事業(yè)單位崗位)

地點(diǎn)二:湖南長(zhǎng)沙市維也納國(guó)際酒店岳麓山濱江大學(xué)城店(教育類事業(yè)單位崗位)

(三)桂林站

時(shí)間:2021年11月12日(星期五)09:00-12:00

地點(diǎn):廣西桂林市廣西師范大學(xué)(雁山校區(qū))就業(yè)指導(dǎo)中心

(四)廣西醫(yī)科大學(xué)站

廣西醫(yī)科大學(xué)招聘時(shí)間、地點(diǎn)以廣西醫(yī)科大學(xué)專場(chǎng)招聘會(huì)為準(zhǔn)。具體時(shí)間、地點(diǎn)自行到廣西醫(yī)科大學(xué)網(wǎng)站查詢了解。

四、招聘方式和程序

本次招聘堅(jiān)持“雙向選擇、擇優(yōu)聘用”的原則,采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、考試、簽約等程序進(jìn)行。其中對(duì)博士研究生或具有副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱的應(yīng)聘人員,采取免考試直接考核方式招聘。

(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

應(yīng)聘人員必須提供以下材料:

1.填寫(xiě)《2021年貴港市事業(yè)單位招聘急需緊缺(高層次)人才報(bào)名登記表》(一式兩份,附件2)并親筆簽名。

2.本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、資格證書(shū)。

研究生同時(shí)提供大學(xué)本科畢業(yè)證、學(xué)位證;海外留學(xué)生須提供由國(guó)家教育部有關(guān)學(xué)歷認(rèn)證機(jī)構(gòu)認(rèn)證的學(xué)歷證明(如特殊原因未能按時(shí)取得的,須提供相關(guān)證明材料,但必須在聘用前取得學(xué)歷證明,否則取消聘用資格)。

2022年應(yīng)屆畢業(yè)生暫時(shí)不能提供畢業(yè)證的,可先提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表、專業(yè)成績(jī)表及其他有效證明,但必須在2022年7月31日前取得相應(yīng)證書(shū),否則取消聘用資格。

3.能體現(xiàn)符合應(yīng)聘崗位要求的專業(yè)技術(shù)成果。

以上材料要求提供證件的復(fù)印件1份,并現(xiàn)場(chǎng)核驗(yàn)原件。

(二)資格審查

招聘單位及其主管部門根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定,嚴(yán)格審核應(yīng)聘人員資格條件。

(三)確定面試人選

根據(jù)面談和應(yīng)聘人員的政治道德品質(zhì)、學(xué)歷條件、資格條件、專業(yè)能力、畢業(yè)生綜合素質(zhì)排名等方面條件擇優(yōu)選擇,經(jīng)同級(jí)組織人社部門復(fù)核后,按不少于1:3比例擇優(yōu)確定面試人選。達(dá)不到1:3比例的,經(jīng)市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后可開(kāi)考。

(四)組織面試

1.面試組織。面試由招聘單位和主管部門共同組織,同級(jí)組織人社部門進(jìn)行監(jiān)督。

2.面試方式。教育系統(tǒng)教師崗位采用試講方式;其他系統(tǒng)招聘崗位主要采用結(jié)構(gòu)化面試方式。

3.面試地點(diǎn)。由各招聘單位及主管部門現(xiàn)場(chǎng)確定并通知考生。

(五)簽訂意向協(xié)議書(shū)

根據(jù)同一崗位考生的面試成績(jī),由高分到低分按招聘崗位核準(zhǔn)計(jì)劃1∶1的比例,擇優(yōu)確定簽約人選。招聘單位或主管部門與擬聘人員簽訂《簽約協(xié)議書(shū)》。

(六)聘用

經(jīng)過(guò)考核、體檢合格和公示無(wú)異議的,用人單位按程序辦理入編手續(xù),并與聘用人員簽訂聘用合同。

事業(yè)單位公開(kāi)招聘的新進(jìn)人員,實(shí)行試用期制度。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。聘用后的管理,按國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

因考生考核、體檢等出現(xiàn)不合格或提出自愿放棄時(shí),可按面試成績(jī)從高分到低分的排序依次遞補(bǔ)。

五、防疫要求

(一)應(yīng)聘人員進(jìn)入招聘活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)前,應(yīng)主動(dòng)接受體溫測(cè)量和當(dāng)?shù)?ldquo;健康綠碼”查驗(yàn)。持“健康綠碼”及現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(<37.3℃)的考生方可進(jìn)入考點(diǎn)招聘現(xiàn)場(chǎng);持非綠碼和來(lái)自國(guó)內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的人員,須提供7天內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明,并作出書(shū)面承諾后,方可進(jìn)入招聘現(xiàn)場(chǎng),否則不能進(jìn)入。

應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)體溫≥37.3℃或有咳嗽等急性呼吸道異常癥狀的,需到隔離觀察區(qū)等候,使用水銀體溫計(jì)再次測(cè)量體溫;仍然不正?；蛉杂锌人缘犬惓０Y狀的人員,不能進(jìn)入招聘現(xiàn)場(chǎng)。

(二)應(yīng)聘人員必須遵守招聘活動(dòng)紀(jì)律和疫情防控要求,服從工作人員的管理,自備一次性醫(yī)用口罩,除核驗(yàn)身份、面談、面試答題等必要情況下按要求摘口罩外,進(jìn)出活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)當(dāng)全程佩戴口罩。

根據(jù)招聘地點(diǎn)疫情防控要求,中南大學(xué)、廣西師范大學(xué)招聘點(diǎn)只允許本校在校生進(jìn)入校園,其他非本校在校生不得進(jìn)入校園。如招聘地點(diǎn)疫情防控要求有調(diào)整,按照招聘地點(diǎn)要求管理,請(qǐng)應(yīng)聘人員提前了解并按照要求參加應(yīng)聘。

參加廣西醫(yī)科大學(xué)招聘點(diǎn)的非廣西醫(yī)科大學(xué)在校生,務(wù)必嚴(yán)格按照“2022屆廣西醫(yī)藥類高校畢業(yè)生就業(yè)雙向選擇洽談會(huì)”主辦方的要求(具體要求自行到廣西醫(yī)科大學(xué)網(wǎng)站查詢了解)有序進(jìn)場(chǎng)。

六、其他事項(xiàng)

(一)中共貴港市委員會(huì)組織部、貴港市人力資源和社會(huì)保障局對(duì)此次招聘工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和管理。

(二)現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)前半小時(shí),貴港市將召開(kāi)面向應(yīng)聘人員的現(xiàn)場(chǎng)宣講會(huì),介紹貴港發(fā)展情況、人才政策、人才需求情況等。

(三)在本次招聘活動(dòng)上引進(jìn)的人才,經(jīng)認(rèn)定為貴港市高層次人才或所在縣(市、區(qū))急需緊缺人才的,除享受事業(yè)單位工作人員薪酬待遇外,還按政策規(guī)定享受購(gòu)房補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼、生活補(bǔ)貼、子女入讀、配偶就業(yè)等人才保障和待遇。

對(duì)德才表現(xiàn)好、專業(yè)能力強(qiáng)、發(fā)展?jié)摿Υ蟮娜瞬?將擇優(yōu)選派到產(chǎn)業(yè)主管部門、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、行業(yè)協(xié)會(huì)、企業(yè)掛職鍛煉或跟班學(xué)習(xí),并進(jìn)行跟蹤管理、重點(diǎn)培養(yǎng)。

(四)應(yīng)聘人員在整個(gè)招聘過(guò)程中須保持通訊暢通,如通訊方式有變化應(yīng)及時(shí)通知招聘單位,以免錯(cuò)失聘用機(jī)會(huì)。

(五)本公告在貴港市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://rsj.gxgg.gov.cn)、貴港市人事人才網(wǎng)(https://gg.gxrc.com)發(fā)布。

本公告由貴港市委人才辦、貴港市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:

貴港市委人才辦:0775-4563081

貴港市人力資源和社會(huì)保障局:0775-4560560

中共貴港市委員會(huì)組織部

貴港市人力資源和社會(huì)保障局

2021年10月15日