一、單位簡(jiǎn)介

廣西建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院是中國(guó)特色高水平高職學(xué)校和專業(yè)建設(shè)計(jì)劃建設(shè)單位，全國(guó)高校畢業(yè)生就業(yè)典型經(jīng)驗(yàn)高校，廣西壯族自治區(qū)示范性高職院校，隸屬?gòu)V西壯族自治區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳，是廣西唯一一所公辦建設(shè)類高職院校。

學(xué)校創(chuàng)建于1958年，秉承“厚德、勵(lì)學(xué)、敦行”的校訓(xùn)，傳承一以貫之的土木工程教育傳統(tǒng)，培養(yǎng)了一大批建設(shè)工程技術(shù)精英，為建設(shè)行業(yè)輸送了8萬(wàn)余名優(yōu)秀專業(yè)人才，享有“八桂魯班搖籃”“建設(shè)英才基地”等美譽(yù)。2019年12月，被國(guó)家教育部、財(cái)政部批準(zhǔn)為首批“中國(guó)特色高水平高職學(xué)校和專業(yè)建設(shè)計(jì)劃建設(shè)單位”，被自治區(qū)教育廳、財(cái)政廳批準(zhǔn)為“廣西高水平高職學(xué)校建設(shè)單位”。

學(xué)?，F(xiàn)有羅文、武鳴兩個(gè)校區(qū)，占地面積1818畝。全日制在校生20000余人，教職員工800余人。設(shè)有10個(gè)二級(jí)學(xué)院（建筑工程學(xué)院、建筑與規(guī)劃學(xué)院、藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院、管理工程學(xué)院等）、6個(gè)中心（實(shí)習(xí)訓(xùn)練中心、信息中心、教師發(fā)展中心、就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)中心、廣西人居環(huán)境建設(shè)研究中心、廣西城市更新研究中心）、2個(gè)研究院（廣西鄉(xiāng)村振興研究院、廣西韌性城市發(fā)展研究院）、2個(gè)設(shè)計(jì)院（廣西建筑科學(xué)研究設(shè)計(jì)院、廣西城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)院）。開(kāi)設(shè)全日制高職專業(yè)40個(gè)，其中，央財(cái)支持服務(wù)產(chǎn)業(yè)能力專業(yè)2個(gè)，自治區(qū)級(jí)優(yōu)質(zhì)專業(yè)6個(gè)，自治區(qū)級(jí)急需專業(yè)1個(gè)，自治區(qū)級(jí)特色專業(yè)2個(gè)，自治區(qū)級(jí)優(yōu)勢(shì)專業(yè)4個(gè)。擁有國(guó)家級(jí)精品課程2門，國(guó)家精品資源共享課程2門，自治區(qū)級(jí)精品課程9門，自治區(qū)級(jí)職業(yè)教育專業(yè)教學(xué)資源庫(kù)4個(gè)，自治區(qū)級(jí)在線精品課程2門。擁有“國(guó)家高技能人才培養(yǎng)示范基地”“中央財(cái)政支持的職業(yè)教育建筑技術(shù)專業(yè)性實(shí)訓(xùn)基地”等6個(gè)國(guó)家級(jí)實(shí)訓(xùn)培訓(xùn)基地以及8個(gè)自治區(qū)級(jí)示范型實(shí)訓(xùn)基地、6個(gè)自治區(qū)示范特色專業(yè)及實(shí)訓(xùn)基地、1個(gè)民族文化傳承創(chuàng)新職業(yè)教育基地。

學(xué)校擁有一支實(shí)力雄厚、“雙師”比例高的教職工隊(duì)伍，有全國(guó)教學(xué)名師1人，全國(guó)模范教師1人，全國(guó)優(yōu)秀教師1人，廣西優(yōu)秀教師2人，廣西教學(xué)名師3人，國(guó)家級(jí)職業(yè)教育教學(xué)教師創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)2個(gè)，自治區(qū)級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì)3個(gè)。

學(xué)校圍繞立德樹(shù)人根本任務(wù)，堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)，學(xué)?；鶎狱h組織入選第二批全國(guó)黨建工作“標(biāo)桿院系”“樣板支部”培育創(chuàng)建單位各1個(gè)。形成了從全日制高職教育、成人學(xué)歷教育和非學(xué)歷繼續(xù)教育的全方位、多層次辦學(xué)格局，建立起全程化、全覆蓋的“課堂教學(xué)-項(xiàng)目訓(xùn)練-崗位鍛煉-企業(yè)實(shí)踐”的教育體系，是教育部、住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部確定的全國(guó)“建設(shè)行業(yè)實(shí)施技能型緊缺人才培養(yǎng)培訓(xùn)基地”，教育部批準(zhǔn)的全國(guó)首批百所“現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)院校”、全國(guó)首批“國(guó)家級(jí)職業(yè)教育教師教學(xué)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)立項(xiàng)建設(shè)單位”、全國(guó)首批“1+X”證書(shū)制度試點(diǎn)院校、“‘AI+智慧學(xué)習(xí)’共建人工智能學(xué)院項(xiàng)目建設(shè)學(xué)校”、全國(guó)第一批示范性職業(yè)教育集團(tuán)（聯(lián)盟）培育單位，是廣西“‘產(chǎn)教融合、校企合作’改革試點(diǎn)單位”，榮獲中宣部、教育部、團(tuán)中央等授予的“全國(guó)大中專學(xué)生志愿者暑期‘三下鄉(xiāng)’社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)先進(jìn)單位”和自治區(qū)文明委、教育廳等部門授予的“自治區(qū)文明單位”“自治區(qū)職業(yè)教育先進(jìn)單位”“自治區(qū)就業(yè)先進(jìn)單位”“自治區(qū)高等學(xué)校安全文明單位”“自治區(qū)依法治校示范校”等榮譽(yù)稱號(hào)，榮獲全國(guó)職業(yè)院校精準(zhǔn)扶貧協(xié)作聯(lián)盟授予的“全國(guó)職業(yè)院校精準(zhǔn)扶貧協(xié)作聯(lián)盟脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)集體”。學(xué)校重視校園文化建設(shè)，獲教育部“高校校園文化優(yōu)秀成果優(yōu)秀獎(jiǎng)”和“廣西高校校園文化建設(shè)優(yōu)秀成果一等獎(jiǎng)”。

學(xué)校堅(jiān)持開(kāi)放辦學(xué)，積極拓展國(guó)際合作與交流，與美國(guó)、加拿大、新西蘭等國(guó)家和港澳臺(tái)地區(qū)的多所大學(xué)、機(jī)構(gòu)和企業(yè)建立了交流與合作關(guān)系。近年來(lái)，學(xué)校憑借毗鄰東南亞的地緣優(yōu)勢(shì)，主動(dòng)融入“一帶一路”建設(shè)，努力建設(shè)助力建筑企業(yè)“走出去”的行業(yè)人才培養(yǎng)培訓(xùn)服務(wù)新地標(biāo)。

站在新的歷史起點(diǎn)，學(xué)校將以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引，圍繞立德樹(shù)人根本任務(wù)，全面加強(qiáng)黨的建設(shè)，扎實(shí)推進(jìn)內(nèi)涵建設(shè)，持續(xù)增強(qiáng)辦學(xué)實(shí)力、核心競(jìng)爭(zhēng)力和社會(huì)影響力，以高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)健康發(fā)展，向著建成具有鮮明建筑行業(yè)特色的高水平高職院校目標(biāo)努力奮進(jìn)！

二、招聘崗位

經(jīng)自治區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳審核，自治區(qū)黨委編辦批準(zhǔn)，我校2021年赴區(qū)外招聘高層次人才共20名，其中：專任教師1崗位4名（實(shí)名編制），專任教師2崗位16名（編外聘用）。具體崗位、人數(shù)與要求，詳見(jiàn)《廣西建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年度赴區(qū)外招聘高層次人才崗位信息表》（詳見(jiàn)附件1，以下簡(jiǎn)稱《信息表》）。

三、招聘原則

（一）堅(jiān)持公開(kāi)平等、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的原則；

（二）堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)；

（三）堅(jiān)持崗位需要，按崗聘用原則。

四、基本條件

（一）應(yīng)聘人員需具備的基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)教育事業(yè)，遵紀(jì)守法、品行端正，政治素養(yǎng)好。

2.身體健康，能勝任高職教育教學(xué)、科學(xué)研究、社會(huì)服務(wù)等工作需要。

3.年齡要求：45周歲及以下（年齡計(jì)算時(shí)間截止至報(bào)名首日）。

4.具備履行崗位職責(zé)所需的知識(shí)、能力和素質(zhì)，并符合招聘崗位規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、職稱等資格條件（詳見(jiàn)附件1）。

（二）具有下列情況之一的人員，不得報(bào)考：

1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的人員。

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員。

3.在各級(jí)公考招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等違反招聘紀(jì)律行為的人員。

4.現(xiàn)役軍人。

5.被辭退未滿5年的公考和事業(yè)單位工作人員。

6.法律規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員。

上述規(guī)定不得招聘的人員，如隱瞞相關(guān)事項(xiàng)報(bào)考并參加應(yīng)聘的，一經(jīng)查實(shí)，取消其應(yīng)聘及錄用資格。

五、招聘流程

（一）發(fā)布公告

招聘崗位需求信息經(jīng)自治區(qū)人力資源社會(huì)保障廳審批后，將在廣西人才網(wǎng)和八桂英才網(wǎng)上發(fā)布，發(fā)布時(shí)間為7個(gè)工作日。

（二）報(bào)名

1.“線下”招聘報(bào)名方式

（1）赴區(qū)外招聘接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名（具體時(shí)間、地點(diǎn)以自治區(qū)人社廳通知為準(zhǔn)），方式為現(xiàn)場(chǎng)投遞簡(jiǎn)歷及填寫《廣西建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年赴區(qū)外招聘高層次人才報(bào)名登記表》（詳見(jiàn)附件2）。

（2）應(yīng)聘材料應(yīng)包括：《廣西建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年赴區(qū)外招聘高層次人才報(bào)名登記表》（原件）、本人身份證（原件、復(fù)印件）、學(xué)歷證（原件、復(fù)印件）、學(xué)位證（原件、復(fù)印件）、單位同意報(bào)考證明（原件、僅應(yīng)聘時(shí)有工作單位的應(yīng)聘者提供）、職稱證（原件、復(fù)印件）、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格證（原件、復(fù)印件）、近5年的業(yè)績(jī)成果材料（原件、復(fù)印件）等，其中職稱證、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格證和近5年的業(yè)績(jī)成果材料如果沒(méi)有可以不提供。

以上應(yīng)聘材料原件驗(yàn)證后交回應(yīng)聘者，復(fù)印件（一式兩份）遞提交后不再退還。

2.“線上”招聘報(bào)名方式

（1）采取電子郵件網(wǎng)上報(bào)名方式。報(bào)名時(shí)請(qǐng)將郵件主題及應(yīng)聘文檔按“報(bào)考崗位序號(hào)+所學(xué)專業(yè)+博士研究生+姓名”，如：“1+土木工程專業(yè)+博士研究生+張三”格式命名，并以附件的形式（不能以圖片、PDF的格式）發(fā)送到電子郵箱gxjzyrscgkzp@163.com。請(qǐng)仔細(xì)核查郵件是否發(fā)送成功，郵件內(nèi)是否已含有報(bào)名附件材料等，請(qǐng)勿多次發(fā)送郵件。

（2）報(bào)名時(shí)間

報(bào)名截止2021年11月30日17:30（報(bào)名截止時(shí)間以報(bào)名材料達(dá)到指定郵箱，系統(tǒng)記錄的時(shí)間為準(zhǔn)）。應(yīng)聘者務(wù)必在報(bào)名截止時(shí)間前報(bào)名，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名的視為無(wú)效。

（3）應(yīng)聘材料及順序要求

①《廣西建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年赴區(qū)外招聘高層次人才報(bào)名匯總表》（詳見(jiàn)附件3）（本表填寫后用word文檔發(fā)送，不能用掃描件）

②《廣西建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年赴區(qū)外招聘高層次人才報(bào)名登記表》（詳見(jiàn)附件2）掃描件（本表須有應(yīng)聘者近期同底免冠1寸彩色電子照片和在報(bào)名人承諾處手寫簽字）。

③身份證正反面掃描件。

④學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)掃描件（海外留學(xué)畢業(yè)生須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書(shū)，并須提供由第三方專業(yè)正規(guī)翻譯機(jī)構(gòu)翻譯成中文，加蓋翻譯專用章的成績(jī)單，否則取消資格）。

⑤所在工作單位同意報(bào)考的相關(guān)證明材料（需現(xiàn)所在單位或現(xiàn)所在單位人事處加蓋公章，僅應(yīng)聘時(shí)有工作單位的應(yīng)聘者提供）。

⑥職稱證書(shū)、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格證書(shū)和近5年的業(yè)績(jī)成果材料（以上材料，如果沒(méi)有可以不發(fā)送）。

3.其他要求

（1）報(bào)名信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確。對(duì)偽造虛假信息，騙取考試聘用資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消相應(yīng)資格。報(bào)名信息填寫錯(cuò)漏或根據(jù)應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)提供的聯(lián)系方式無(wú)法聯(lián)系上應(yīng)聘者本人的，造成的后果，由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

（2）凡受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或者正在接受紀(jì)律調(diào)查的人員，以及受刑事處罰或正在接受司法調(diào)查及尚未做出結(jié)論的人員，學(xué)校不接受其報(bào)名申請(qǐng)。

（三）資格審查

1.根據(jù)應(yīng)聘者提供的材料，審查應(yīng)聘者的年齡、專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、職稱、工作經(jīng)歷等是否符合招聘條件要求。

2.資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與崗位所要求的條件不符或提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其應(yīng)聘資格。

3.資格審查結(jié)果由廣西建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處通過(guò)電話和短信等形式通知應(yīng)聘者。

（四）考核

我校2021年赴區(qū)外招聘高層次人才的對(duì)象為取得博士研究生學(xué)歷學(xué)位人員，可采用直接考核的方式引進(jìn)。

考核工作由學(xué)校組織實(shí)施。重點(diǎn)了解考核對(duì)象的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配度等方面情況，并核實(shí)考核對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否存在報(bào)考回避的情形等方面情況。凡是重要檔案材料不全、不真實(shí)、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清，無(wú)法進(jìn)行有效考察的，不得確定為擬聘用人選。考核結(jié)果由廣西建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處通過(guò)電話和短信等形式通知應(yīng)聘者。

（五）體檢

經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定擬聘人選，擬聘人選均需參加體檢。根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào)）要求，體檢由學(xué)校統(tǒng)一組織，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢表》的體檢項(xiàng)目逐項(xiàng)進(jìn)行，不得隨意增減。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。

（六）公示招聘結(jié)果

通過(guò)考核和體檢的擬聘用人員的姓名、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、職稱、擬聘崗位將按規(guī)定在廣西人才網(wǎng)和八桂英才網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無(wú)異議后，按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

六、待遇和聘后管理

（一）被正式聘用人員納入我校實(shí)名編制管理，我校與其簽訂《事業(yè)單位聘用合同》。聘用后的管理按照國(guó)家及自治區(qū)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（二）工資福利待遇參照現(xiàn)行事業(yè)單位工作人員的工資福利待遇的相關(guān)政策執(zhí)行。

七、招聘資料存檔

招聘工作完成后，在辦理增人手續(xù)前，我校將招聘組織實(shí)施過(guò)程的相關(guān)材料按規(guī)定整理歸檔備查。

八、工作紀(jì)律

（一）招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，主動(dòng)接受社會(huì)和管理部門的監(jiān)督。

（二）嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。招聘工作人員凡與應(yīng)聘人員有需要回避的親屬關(guān)系的，要實(shí)行公務(wù)回避。不得參與招聘的方案制定、組織實(shí)施、會(huì)議討論等工作。應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后與本單位人員涉及回避關(guān)系的崗位。

（三）對(duì)于違反招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重進(jìn)行批評(píng)教育、調(diào)離工作崗位或給予相應(yīng)處分；觸犯刑律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。

九、其他事宜

（一）我校負(fù)責(zé)制定本次招聘人員各個(gè)環(huán)節(jié)的具體實(shí)施方案，明確具體分工及要求。

（二）本次招聘工作聯(lián)系人及聯(lián)系電話：唐艷乾0771-3829092，韓藝0771-3153719。

 

 

    

 

 

             廣西建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2021年9月22日