廣發(fā)銀行成立于1988年，是國內(nèi)首批組建的股份制商業(yè)銀行之一，總部設(shè)立在改革開放的前沿陣地--粵港澳大灣區(qū)中心城市廣州市。作為中國人壽集團(tuán)的成員單位，廣發(fā)銀行始終銘記服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，致力于為客戶提供高質(zhì)量、高效率、全方位的綜合金融服務(wù)。本行在境內(nèi)25個?。ㄖ陛犑?、自治區(qū)）104個地級以上城市和香港、澳門特別行政區(qū)共設(shè)立了46家直屬分行，882家營業(yè)機(jī)構(gòu)。
廣發(fā)銀行南寧分行成立于2016年，目前下設(shè)6個網(wǎng)點(diǎn)及1家社區(qū)支行，下一步將加大對省內(nèi)重點(diǎn)區(qū)域布局拓展。南寧分行立足廣西、支持廣西經(jīng)濟(jì)發(fā)展，深刻把握黨中央賦予廣西“三大定位”新使命的歷史發(fā)展機(jī)遇，堅持“三重一核”導(dǎo)向，圍繞區(qū)內(nèi)優(yōu)質(zhì)平臺公司、重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)項目和特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)展開了廣泛合作?，F(xiàn)為滿足業(yè)務(wù)快速發(fā)展的需要，誠邀社會各界精英加入我們的團(tuán)隊。我行將為您提供市場化的考核激勵機(jī)制、具有市場競爭力的薪酬福利、清晰的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃以及良好的職業(yè)發(fā)展空間，優(yōu)秀年輕干部將選拔進(jìn)入分行后備干部隊伍。
一、崗位應(yīng)聘人員須符合所述基本條件
1、品行端正，具有良好的職業(yè)操守，無不良行為記錄；
2、素質(zhì)優(yōu)良，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，富有開拓精神；
3、相貌端正，心態(tài)積極，身體健康，無不良嗜好；
4、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財會、法律、IT等相關(guān)專業(yè)；
5、原則上不超過35歲；
6、符合我行親屬回避相關(guān)制度規(guī)定。
（所有應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)優(yōu)異者，個別條件可適當(dāng)放寬）
二、招聘崗位及應(yīng)聘條件
同城支行營業(yè)室主任/副主任（2人）
1、具有4年（含）以上金融柜面、與運(yùn)營相關(guān)的工作經(jīng)驗，1年以上運(yùn)營經(jīng)理經(jīng)驗；
2、熟悉國家財經(jīng)法律法規(guī)，掌握柜面業(yè)務(wù)操作流程、有關(guān)金融產(chǎn)品和各項業(yè)務(wù)管理規(guī)定及銀行經(jīng)營管理、財務(wù)會計及相關(guān)專業(yè)的基本理論知識；
3、有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和全局觀念，具備處理柜面工作中實(shí)際問題的能力和提高運(yùn)營操作人員業(yè)務(wù)水平及技能的培訓(xùn)能力。

三、應(yīng)聘程序
1、有意者請下載填寫《廣發(fā)銀行應(yīng)聘人員申請表》，附身份證、學(xué)歷、相關(guān)任職證明及資格證書的復(fù)印件，以電子郵件方式發(fā)送至電子郵箱：cgbnnfhzp@163.com，郵件及簡歷標(biāo)題注明為“姓名+應(yīng)聘崗位”。
2、經(jīng)初審符合條件者，我行將通過電話、短信方式通知筆試、面試安排，請保持通訊工具通暢。應(yīng)聘材料恕不退回。
3、報名截止時間2021年9月17日。
期待您的參與！
附件：廣發(fā)銀行南寧分行應(yīng)聘人員申請表.docx

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廣發(fā)銀行南寧分行招聘公告

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