一、招聘原則

　　(一)公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

　　(二)面試人員名單、程序、方法、成績公開和透明的原則。

　　(三)保密、回避的原則。

　　二、招聘單位、崗位、人數(shù)、條件及對象范圍

　　具體招聘的單位、崗位、人數(shù)詳見《2021年蒼梧縣直接面試招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表(第四批)》(附表1)。

　　三、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)擁護(hù)中華人民共和國憲法;

　　(三)遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德;

　　(四)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

　　(五)具備應(yīng)聘職位所需要的資格條件;

　　(六)具有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

　　2.各級公考和事業(yè)單位工作人員招考中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為且仍在處罰期限內(nèi)的人員;

　　3.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;

　　4.其他具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

　　本次招聘專業(yè)設(shè)置參照《廣西壯族自治區(qū)公考考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2021年版)》(附表3)。

　　四、報(bào)名方式

　　(一)網(wǎng)上報(bào)名

　　有意應(yīng)聘的考生可于2021年7月15日17:00前先將個(gè)人應(yīng)聘電子文檔材料以“XXX(姓名)應(yīng)聘XXX單位XXX崗位”命名文件夾打包壓縮文件發(fā)送至相應(yīng)應(yīng)聘單位郵箱(單位郵箱詳見計(jì)劃表)。

　　(二)報(bào)名需提供以下材料：

　　1.自行下載填寫《蒼梧縣2021年直接面試招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附表2);

　　2.有效居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、就業(yè)推薦表、獎(jiǎng)懲材料等;

　　3.教師資格證(或教師資格合格證和普通話證)。報(bào)考非教師崗位的不用提供教師資格證，應(yīng)屆畢業(yè)生未取得教師資格證也可先報(bào)考教師崗位，但需在試用期內(nèi)取得相應(yīng)的教師資格證，未取得的取消聘用資格。

　　報(bào)名者在應(yīng)聘中所提供的所有材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，如有虛假及材料不全，取消報(bào)考者面試資格或聘用資格，由考生本人承擔(dān)一切責(zé)任和后果。未被列入面試人選或聘用人員的應(yīng)聘材料，按有關(guān)規(guī)定銷毀，恕不退還。

　　五、面試安排

　　(一)面試時(shí)間：初定2021年7月下旬(具體以通知為準(zhǔn))。

　　(二)面試地點(diǎn)：初定梧州市龍圩區(qū)龍圩鎮(zhèn)(具體以通知為準(zhǔn))。

　　(三)面試方式

　　教師崗位采用現(xiàn)場說課形式進(jìn)行，非教師崗位采用結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行。

　　(四)面試人選確定方式

　　由招聘單位及主管部門負(fù)責(zé)報(bào)名資格審查并與符合崗位資格條件應(yīng)聘畢業(yè)生“雙向選擇”洽談按不超過1：5比例擇優(yōu)遴選后確定擬進(jìn)面試人選，并經(jīng)縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄用(聘用)工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。擬進(jìn)面試的人員(以通知為準(zhǔn))按通知要求帶好證件材料復(fù)核并領(lǐng)取《面試通知書》。

　　(五)面試成績滿分為100分，面試成績60分為合格，面試成績未達(dá)60分者，不得確定為簽約人選。經(jīng)縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄用(聘用)工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定開考或因考生缺考，面試時(shí)不達(dá)到1:3開考比例的，該崗位考生成績須達(dá)到該考場面試滿分值的70%以上(含70%)方可按招聘需求進(jìn)入下一程序，考生面試成績達(dá)不到70%以上分值的，取消該崗位招聘。

　　六、簽約、考核、體檢及聘用

　　(一)根據(jù)面試成績，從高分到低分的順序按1:1比例確定擬簽約人選，并與招聘單位現(xiàn)場簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(請考生自備高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書)。如有放棄，由縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄用(聘用)工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否按面試成績高低依次遞補(bǔ)。如同一崗位出現(xiàn)末名同分的，進(jìn)行面試復(fù)試，取復(fù)試成績最高者進(jìn)入簽約。

　　(二)所有簽約人員的考核、體檢、聘用、入編工作按照有關(guān)規(guī)定實(shí)施。衛(wèi)生崗位聘用人員需在招聘單位服務(wù)不低于五年(含試用期)，其他崗位聘用人員需在招聘單位服務(wù)不低于三年(含試用期)。

　　(三)根據(jù)自治區(qū)編辦、財(cái)政廳、教育廳、人社廳《關(guān)于統(tǒng)一城鄉(xiāng)中小學(xué)教職工編制標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)工作的通知》(桂編辦發(fā)〔2015〕85號)規(guī)定，使用聘用教師控制數(shù)的是指：該類人員在薪酬待遇、職稱評定、競爭上崗、崗位交流等方面享受在編人員同等待遇，依法參加社會保險(xiǎn)，按規(guī)定足額繳納各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)，不辦入編手續(xù)，報(bào)同級機(jī)構(gòu)編制、財(cái)政、人社部門備案。

　　七、疫情防控要求

　　根據(jù)《中共廣西壯族自治區(qū)委員會組織部廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響做好全區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(桂人社函〔2020〕106號)和《廣西壯族自治區(qū)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組指揮部關(guān)于印發(fā)各類現(xiàn)場筆試面試新冠肺炎疫情防控指引的通知》(桂新冠防指〔2020〕167號)等文件要求，請考生按以下要求做好疫情防控工作：

　　1.考生應(yīng)在考前14天申領(lǐng)“廣西健康碼”，并自我健康觀察14天，每日進(jìn)行健康申報(bào)，不前往國內(nèi)疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，不出國(境)，不參加聚集性活動(dòng)。

　　2.考生通過體溫檢測通道時(shí)，應(yīng)保持人員間隔大于1米，有序接受體溫測量，亮綠碼或掃碼進(jìn)入考場。“廣西健康碼”為綠碼及現(xiàn)場測量體溫正常(<37.3℃)、佩戴口罩的考生方可進(jìn)入考場。

　　3.如考生在參加面試過程中出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛腹瀉等癥狀，應(yīng)及時(shí)向考務(wù)工作人員報(bào)告。經(jīng)現(xiàn)場醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)人員評估后，綜合研判具備參加考試條件的由專人負(fù)責(zé)帶至臨時(shí)隔離考場參加面試;不具備相關(guān)條件的，不得參加面試，并按相關(guān)要求采取防控措施。

　　4.考生進(jìn)入蒼梧縣人才交流服務(wù)中心進(jìn)行面試資格復(fù)審和到現(xiàn)場面試時(shí)，配合做好體溫檢測和出示健康碼，除身份確認(rèn)、面試答題環(huán)節(jié)需摘除口罩外，全程佩戴醫(yī)用一次性口罩。

　　5.考生應(yīng)自覺配合做好疫情防控工作，不得隱藏或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息。

　　八、其他事宜

　　凡涉及本次招聘重大事項(xiàng)或本方案未盡事宜，由蒼梧縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄用(聘用)工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系電話0774-2663503，監(jiān)督電話0774-2663600。

　　附表：1.2021年蒼梧縣直接面試招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表(第四批)

　　      2.蒼梧縣2021年直接面試招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

　　           3.廣西壯族自治區(qū)公考考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2021年版)

　　蒼梧縣人力資源和社會保障局

　　                 2021年6月22日

蒼梧縣2021年第四批直接面試招聘事業(yè)單位工作人員公告

文章來源http://www.cangwu.gov.cn/cwdt/tzgg/t9258622.shtml