一、招聘原則

　　按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開招聘，接受有關(guān)部門和社會(huì)監(jiān)督。

　　二、招聘崗位及人數(shù)

　　招聘從事專業(yè)講解工作人員1名。

　　三、招聘條件

　　(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治上堅(jiān)定可靠;

　　(二)品行端正，遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德;

　　(三)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

　　(四)愛崗敬業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，工作勤奮刻苦;

　　(五)無(wú)違法違紀(jì)記錄;

　　(六)具有全日制大專及以上學(xué)歷;

　　(七)年齡在30周歲以下(即：1990年12月31日以后出生)。

　　四、崗位要求

　　(一)具備較強(qiáng)的文字功底和語(yǔ)言表達(dá)能力;

　　(二)熟練操作各種辦公設(shè)備和運(yùn)用各類辦公軟件;

　　(三)完成其他臨時(shí)性工作。

　　五、招聘程序

　　(一)發(fā)布招聘公告

　　2021年1月9日至2021年1月15日

　　(二)報(bào)名

　　1、 報(bào)名時(shí)間：招聘公告發(fā)布期間工作日上午9：00-12：00，下午3：00-17:00;

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：桂林市應(yīng)急管理局人教科(桂林市臨桂區(qū)西城大道69號(hào)東輔樓602室，聯(lián)系電話：0773-5625002);

　　3、報(bào)名要求：

　　(1)凡符合招聘崗位報(bào)考條件要求的報(bào)考人員，自行下載填寫《桂林市應(yīng)急管理局招聘編外聘用人員報(bào)名表》(見附件)。

　　(2)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員須攜帶《報(bào)名表》紙質(zhì)版一式三份、本人有效身份證和符合報(bào)考崗位招聘條件相關(guān)學(xué)歷材料原件(如畢業(yè)證、學(xué)位證等)，通過(guò)資格審查后交復(fù)印件一份。

　　(3)不接受網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、電話報(bào)名和他人代替報(bào)名。

　　(三)資格審查

　　報(bào)名結(jié)束后，對(duì)所有報(bào)名人員進(jìn)行資格再審查，符合條件的，通知參加面試。

　　(四)組織面試

　　面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。通過(guò)資格審查進(jìn)入面試程序的報(bào)名人員，要按規(guī)定的時(shí)間地點(diǎn)及要求參加面試。未能按時(shí)參加的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

　　(五)聘用及待遇

　　根據(jù)面試成績(jī)，按照1:1的比例確定擬聘用對(duì)象，提交局黨委討論確定，辦理有關(guān)聘用上崗手續(xù)。

　　本次招聘的工作人員實(shí)行勞動(dòng)合同用工管理，月工資按照《關(guān)于印發(fā)桂林市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理規(guī)定的通知》(市人社發(fā)〔2016〕132號(hào))規(guī)定(五險(xiǎn)一金個(gè)人部分按規(guī)定從每月工資中代扣代繳)發(fā)放，享受周六周日雙休和國(guó)家法定節(jié)假日，聘用人員由桂林市應(yīng)急管理局負(fù)責(zé)培訓(xùn)、管理、使用，并簽訂勞動(dòng)聘用合同，試用期3個(gè)月。試用期滿經(jīng)考核不合格者，解除聘用合同。聘用期滿，考核合格，優(yōu)先續(xù)簽。

　　六、其他

　　本《公告》由桂林市應(yīng)急管理局負(fù)責(zé)解釋，電話：0773-5625002。

　　附件：桂林市應(yīng)急管理局招聘編外聘用人員報(bào)名表

　　桂林市應(yīng)急管理局

　　2021年1月6日

2021年桂林市應(yīng)急管理局招聘編外聘用人員公告

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