一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t,堅持直接面試與考核相結合的原則。
二、招聘崗位
專業(yè)技術崗位5名,要求統(tǒng)計學類、會計與審計類、經(jīng)濟學類、數(shù)學類、中國漢語言文學及文秘類專業(yè)。
三、報名條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
?。ǘ碜o中華人民共和國憲法,遵紀守法,品行端正,德才兼?zhèn)洌?/div>
(三)身體健康,適應工作崗位的需要;
?。ㄋ模┭芯可耙陨蠈W歷,并獲得碩士及以上學位,35周歲以下;
(五)具有統(tǒng)計、會計相關專業(yè)職稱資格者優(yōu)先考慮;
(六)具有下列情形之一者,不得報名:現(xiàn)役軍人,曾因犯罪受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)和被公安機關治安處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的人員,曾被開除公職的人員,在各級公考和事業(yè)單位工作人員招考中被認定有作弊行為且處于不得報考處理期限內(nèi)的人員,依法被辭退公職未滿五年的人員,以及具有法律規(guī)定不得錄(聘)用的其他情形的人員。
四、聘用待遇
通過公開招聘新進事業(yè)單位的初任人員,在聘用期間,享受在編人員的工資福利待遇,具體辦法按國家和自治區(qū)有關規(guī)定執(zhí)行;錄用后可對照《2020年梧州市引進高層次(緊缺)人才目錄》,符合該目錄條件可以申請認定為高層次(緊缺)人才。
五、報名注意事項
?。ㄒ唬?span style="color:#ff0000;">報名時間
2020年8月10日至2020年8月25日。
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梧州市統(tǒng)計局辦公室(梧州市新興三路1號市政府辦公大樓5樓505室)。
?。ㄈ﹫竺k法
1.請有意應聘者統(tǒng)一填寫《梧州市統(tǒng)計局普查中心面向社會直接面試招聘事業(yè)編制工作人員報名表》(詳見附件)。
2.提供本人身份證、畢業(yè)證、學位證、本人簽字的報名表掃描件,以及近期生活近照一張。請各應聘者將以上電子文檔(含報名表word文檔及匯總表word文檔)放在以自己姓名命名的文件夾并壓縮后發(fā)送到招錄專用郵箱:wztj3828554@163.com。
3.雙方達成初步意向后由梧州市統(tǒng)計局通知應聘對象攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學位證和其他相關證件到指定地點進行面試。
六、招聘方式
(一)面試人員確定:符合招聘條件且通過資格審核的人員進入面試名單。
(二)面試方式:采取結構化面試。
(三)面試的組織和實施:由梧州市統(tǒng)計局組織實施。
?。ㄋ模┟嬖嚪种禎M分為100分,面試成績60分為合格,面試成績未達60分者,不得確定為考察人選??忌嬖嚂r不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個人信息。凡透露本人姓名的面試成績按零分處理,其余的酌情扣分。
?。ㄎ澹┟嬖嚂r間、地點和有關要求通過書面通知其本人。在規(guī)定的面試時間內(nèi),如有應聘者未能到達參加面試,作自愿放棄面試處理,面試將不再遞補人選,按實有人數(shù)進行面試。面試時達不到人數(shù)比例要求的,該崗位面試成績須達到該考場面試滿分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求進入下一程序。成績達不到70%以上分值的,取消該崗位的招聘。
?。┟嬖噷嵭袊栏耱炞C制度。進入面試的應聘者須攜帶身份證、面試通知書原件,證件不全或不真實的,取消面試資格,所有責任由應聘者自負。
七、考核
根據(jù)招聘崗位人數(shù),從面試合格人員中從高分到低分按1:1的比例確定考核人選??己斯ぷ饔晌嘀菔薪y(tǒng)計局負責,本著實事求是的原則,采取查看檔案、調(diào)查了解等多種形式全面了解被考核人的思想政治素質(zhì)、遵紀守法意識、道德品質(zhì)修養(yǎng)、人際溝通能力、心理調(diào)適能力、學習工作情況、身體狀況以及需要回避的情況等,全面、客觀、公正地確定被考核人的考核結果。因考核不合格出現(xiàn)空缺時,其缺額可從面試合格人員中按成績從高分到低分的排序依次遞補。
八、體檢
根據(jù)面試、考核結果按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢人選,體檢標準參照國考錄用體檢標準。體檢費用由考生本人自負。招聘單位和考生對體檢結論有疑問時,允許提出復檢要求,復檢要求應在接到體檢結論通知之日起7日內(nèi)提出,由市人力資源和社會保障部門聯(lián)系到有相應資質(zhì)的醫(yī)院進行復檢。復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。體檢不合格的,從面試合格人員中從高分到低分依次遞補。
九、公示
對通過面試、考核、體檢擇優(yōu)確定的擬聘用人員實行公示制度。擬聘用人員名單在招聘單位內(nèi)張榜公示,同時在梧州統(tǒng)計局門戶網(wǎng)站、梧州人才網(wǎng)進行公示,公示期為7天。
十、聘用
?。ㄒ唬┙?jīng)公示無異議,由招聘單位填寫《梧州市事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》,經(jīng)主管部門審核,報市人力資源和社會保障局批準后,辦理聘用手續(xù)。
?。ǘ┱衅竼挝粦c受聘人員簽訂《事業(yè)單位人員聘用合同書》。按規(guī)定,工作不滿一年的新招錄人員必須有試用期。碩士研究生的試用期為半年。試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期間的工資福利待遇按國家和自治區(qū)有關規(guī)定執(zhí)行。試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者,取消聘用資格。
十一、其他
招聘過程接受社會各界監(jiān)督。未被列入?yún)⒓用嬖嚮蜾浻萌藛T的應聘材料,本單位將代為保密保管,恕不退還。
公告未盡事宜,由梧州市統(tǒng)計局辦公室解釋。
咨詢電話:張女士0774-3828554
地址:梧州市新興三路1號市政府辦公大樓5樓505室
梧州市統(tǒng)計局
2020年8月10日