公考面試指導(dǎo):如何在面試中拿高分
—— 志公教育 竇老師
如果說(shuō)筆試是在選拔人才,那面試就是在選拔一個(gè)德才兼?zhèn)涞娜?。考高分是每個(gè)考生夢(mèng)寐以求的,但在面試中取得高分,卻是很多考生覺得難以攻克的難關(guān)。其實(shí),面試中拿高分也有很多的技巧,只要都把握好了,還是比較容易實(shí)現(xiàn)高分者的夢(mèng)。要想拿高分,需要做到以下幾點(diǎn):—— 志公教育 竇老師
第一,自信。自信心對(duì)于參加面試是非常重要的,有自信心的考生,不會(huì)出現(xiàn)過(guò)度緊張的情況,一方面他在回答問(wèn)題的過(guò)程中能夠非常的流暢,能夠把自己最好的一面展示出來(lái);另一方面考官也能夠從他身上所表現(xiàn)出來(lái)的一些肢體語(yǔ)言(比如自信的微笑)等過(guò)程中無(wú)形受到感染,從而不自覺的把分?jǐn)?shù)向上提一點(diǎn)。
第二,儀容儀表。在公考面試中,舉止儀表又稱非語(yǔ)言因素。在整個(gè)面試過(guò)程中,舉止儀表貫穿全場(chǎng),良好的儀容儀表能給人造成直接而敏感的“第一印象”,美好的儀容總能令人敬慕和青睞。面試著裝的總體要求是端莊得體、干練精明、樸素大方、溫文爾雅。所以在面試時(shí)一定要注意自己的儀容儀表,贏得考官的好感, 促使面試成功。
第三,答題內(nèi)容。在面試過(guò)程中,要求答題內(nèi)容要完整,而且切合題目。在面試答問(wèn)中,觀點(diǎn)是其靈魂,觀點(diǎn)不正確,所答一切都是徒勞,所以要保證所陳述的觀點(diǎn)是正確的。同時(shí),還要保證答題要點(diǎn)的準(zhǔn)確性,所以審題很關(guān)鍵,明白本題答題的要點(diǎn),明確從幾個(gè)方面來(lái)說(shuō)明,要做到不含糊、不啰嗦、不龐雜,要直截了當(dāng),重點(diǎn)突出。
第四,邏輯性。面試要求測(cè)試的能力中有一條是邏輯思維能力,首先要求思維的邏輯性,然后便是陳述的邏輯性,這種邏輯性要求層次清晰條理分明,最直接的表現(xiàn)就是考生在答題的時(shí)候要學(xué)會(huì)分點(diǎn)作答,可以是“第一,第二,第三……”或是“首先,其次,再次……”,切忌答題不分點(diǎn),這讓考官抓不住你答題的重點(diǎn),覺得是一團(tuán)亂麻,這樣就很難讓考官打出高分了。
第五,亮點(diǎn)。在公考面試中,考生們最關(guān)注的就是:在眾多考生作答相同的面試題目中如何才能脫穎而出。在面試中,考生僅僅做到“答得挺好”是不夠的,因?yàn)榭脊賹?duì)考生是有直觀比較的,所以要想脫穎而出就得答得有亮點(diǎn)。不少考生覺得答出亮點(diǎn)是很難的事情,其實(shí)這些所謂的亮點(diǎn)就隱藏在題目中,考生們只需在審題的時(shí)候稍加留意、稍加思考就可以發(fā)現(xiàn)。緊緊結(jié)合題目背景和題目關(guān)鍵詞的答題內(nèi)容就可以成為考生們答題的亮點(diǎn)。亮點(diǎn)不在內(nèi)容多少,而在于真正向考官展示你獨(dú)立思考與解決實(shí)際問(wèn)題的能力。
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