0771-2094277
一、招聘單位簡介
梧州市農(nóng)業(yè)科學研究所（廣西農(nóng)業(yè)科學院梧州分院、梧州市六堡茶研究院、梧州市藥用植物研究所）是梧州市唯一的公益性農(nóng)業(yè)科研機構(gòu)，是國家現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)體系廣西茶葉、柑橘創(chuàng)新團隊梧州綜合試驗站的依托單位，是中國茶葉學會茶葉科普教育基地、自治區(qū)特聘專家崗位設(shè)崗單位、廣西博士后創(chuàng)新實踐基地、自治區(qū)六堡茶產(chǎn)業(yè)科研人才小高地建設(shè)載體，近年來承擔科技項目30余項，獲得了10余項科技成果和獎勵。
二、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t。
三、招聘崗位
專業(yè)技術(shù)崗位2名，要求植物生產(chǎn)及技術(shù)類專業(yè)。
四、報名條件
(一)具有中華人民共和國國籍；遵守憲法和法律，品行端正，德才兼?zhèn)?；身體健康，適應(yīng)工作崗位的需要。
(二)具有研究生及以上學歷，碩士及以上學位，35周歲及以下。
具有下列情形之一者，不得報名：現(xiàn)役軍人；在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；曾因犯罪受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)和被公安機關(guān)治安處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的人員；曾被開除公職的人員；在各級公考和事業(yè)單位工作人員招考中被認定有作弊行為且被給予不得報考處理期限內(nèi)的人員；依法被辭退公職未滿五年的人員；以及具有法律規(guī)定不得錄（聘）用的其他情形的人員。
五、聘用待遇
通過公開招聘新進事業(yè)單位的初任人員，在聘用期間，享受在編人員的工資福利待遇，具體辦法按國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；錄用后可對照《2020年梧州市引進高層次（緊缺）人才目錄》，符合該目錄條件可以申請認定為高層次（緊缺）人才。
六、報名事項
(一)報名方式：填寫《梧州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局2020年直接面試招聘事業(yè)單位工作人員報名表》（見附件），提供本人身份證、畢業(yè)證、學位證、職稱證、本人簽字的報名表掃描件，以及近期生活近照一張，將以上電子文檔統(tǒng)一放在用自己姓名命名的文件夾，發(fā)送到郵箱：wzsnks.gx@163.com。2020年普通高校未取得學歷、學位證的應(yīng)屆畢業(yè)生需附學校證明，并須在2020年12月31日前取得相應(yīng)學歷、學位證書。
(二)報名時間：2020年5月13日-31日。
七、招聘方式
(一)面試人員確定：符合招聘條件且通過資格審核的人員進入面試名單。
(二)面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試。
(三)面試的組織和實施：由梧州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局組織實施。
(四)面試分值滿分為100分，面試成績60分為合格，面試成績未達60分者，不得確定為考察人選?？忌嬖嚂r不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個人信息。凡透露本人姓名的面試成績按零分處理，其余的酌情扣分。
(五)面試時間、地點和有關(guān)要求通過書面通知其本人。在規(guī)定的面試時間內(nèi)，如有應(yīng)聘者未能到達參加面試，作自愿放棄面試處理，面試將不再遞補人選，按實有人數(shù)進行面試。面試時達不到人數(shù)比例要求的，該崗位面試成績須達到該考場面試滿分值70%以上（含70%）的方可按招聘需求進入下一程序。成績達不到70%以上分值的，取消該崗位的招聘。
(六)面試實行嚴格驗證制度。進入面試的應(yīng)聘者須攜帶身份證、面試通知書原件，證件不全或不真實的，取消面試資格，所有責任由應(yīng)聘者自負。
八、考核
根據(jù)招聘崗位人數(shù)，從面試合格人員中從高分到低分按1:1的比例確定考核人選?？己斯ぷ饔晌嘀菔修r(nóng)業(yè)農(nóng)村局負責，本著實事求是的原則，采取查看檔案、調(diào)查了解等多種形式全面了解被考核人的思想政治素質(zhì)、遵紀守法意識、道德品質(zhì)修養(yǎng)、人際溝通能力、心理調(diào)適能力、學習工作情況、身體狀況以及需要回避的情況等，全面、客觀、公正地確定被考核人的考核結(jié)果。因考核不合格出現(xiàn)空缺時，其缺額可從面試合格人員中按成績從高分到低分的排序依次遞補。
九、體檢
根據(jù)面試、考核結(jié)果按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢人選，體檢標準參照國考錄用體檢標準。體檢費用由考生本人自負。招聘單位和考生對體檢結(jié)論有疑問時，允許提出復(fù)檢要求，復(fù)檢要求應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出，由市人力資源和社會保障部門聯(lián)系到有相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)院進行復(fù)檢。復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。體檢不合格的，從面試合格人員中從高分到低分依次遞補。
十、公示
對通過面試、考核、體檢擇優(yōu)確定的擬聘用人員實行公示制度。擬聘用人員名單在招聘單位內(nèi)張榜公示，同時在梧州人才網(wǎng)進行公示，公示期為7天。
十一、聘用
(一)經(jīng)公示無異議，由招聘單位填寫《梧州市事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》，經(jīng)主管部門審核，報市人力資源和社會保障局批準后，辦理聘用手續(xù)。
(二)招聘單位應(yīng)與受聘人員簽訂《事業(yè)單位人員聘用合同書》。按規(guī)定，工作不滿一年的新招錄人員必須有試用期。碩士研究生的試用期為半年。試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期間的工資福利待遇按國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。
十二、紀律要求
招聘過程接受社會各界監(jiān)督。未被列入?yún)⒓用嬖嚮蜾浻萌藛T的應(yīng)聘材料，招聘單位將代為保密，恕不退還。
公告未盡事宜，由梧州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局人事科解釋。
咨詢電話：0774-3820151
梧州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局
2020年5月13日
