大新縣旅游資源得天獨(dú)厚,擁有國(guó)內(nèi)首個(gè)跨境旅游合作區(qū)的中越德天·板約國(guó)際旅游合作區(qū)、有亞洲第一大跨國(guó)大瀑布――德天跨國(guó)大瀑布以及最美的鄉(xiāng)村風(fēng)光明仕田園、最原生態(tài)的大新縣黑水河國(guó)家濕地公園、有千年歷史的安平土州等40多處高品位的旅游景區(qū)景點(diǎn),是廣西特色旅游名縣,先后榮獲“中國(guó)國(guó)際特色旅游目的地”、“全國(guó)十佳生態(tài)休閑旅游城市”、“中國(guó)最具原始生態(tài)景區(qū)”“國(guó)家生態(tài)旅游示范區(qū)”、“中國(guó)儂垌文化之鄉(xiāng)”、“中國(guó)土司文化之鄉(xiāng)”“廣西優(yōu)秀旅游縣”等多項(xiàng)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。近年來(lái),大新縣大力實(shí)施“強(qiáng)工興旅固邊”戰(zhàn)略,做大做強(qiáng)“礦產(chǎn)、蔗糖、電力、旅游、邊貿(mào)”等特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè),走出了一條“綠色經(jīng)濟(jì)生態(tài)家園”的科學(xué)發(fā)展之路。2017年,全縣完成地區(qū)生產(chǎn)總值128億元;財(cái)政收入4.28億元;全年實(shí)現(xiàn)外貿(mào)進(jìn)出口總額38.57億元,同比增長(zhǎng)26.6%,接待游客650.7萬(wàn)人次,同比增長(zhǎng)11.37%;旅游總收入50.54億元,同比增長(zhǎng)14.84%。
為進(jìn)一步優(yōu)化大新縣人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),促進(jìn)大新經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展,根據(jù)《大新縣引進(jìn)、培養(yǎng)和使用人才暫行規(guī)定》,縣委、縣政府研究決定2018年面向全國(guó)公開(kāi)招聘優(yōu)秀緊缺人才97名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、引進(jìn)對(duì)象及條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利。
(二)擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策,具有良好的職業(yè)道德和能力素質(zhì)。
?。ㄈ┚哂衅胀ǜ咝2┦?、碩士畢業(yè)學(xué)歷的研究生,國(guó)內(nèi)高等院校國(guó)家計(jì)劃內(nèi)招收的全日制畢業(yè)學(xué)歷的本科生、專(zhuān)科生,縣內(nèi)在編人員不列入選拔范圍。
(四)年齡一般不超過(guò)50周歲,特殊領(lǐng)域急需緊缺人才年齡可適當(dāng)放寬。
(五)具備引進(jìn)職(崗)位所需的相關(guān)條件。
?。┥眢w健康。
二、引進(jìn)職(崗)位
重點(diǎn)引進(jìn)城建、旅游、審計(jì)、教育、文化等領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)技術(shù)型人才共97名。詳見(jiàn)《大新縣2018年招聘急需緊缺人才崗位需求計(jì)劃表》。
三、引進(jìn)程序及辦法
采取向社會(huì)公告擬招聘的職位、職數(shù)和相關(guān)資格條件,實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行。
1.報(bào)名和資格審查。通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)招聘和網(wǎng)絡(luò)招聘方式接受報(bào)名。
2.面談面試。博士和具有正高職稱(chēng)的專(zhuān)家,與縣招聘工作組進(jìn)行面談,直接確定擬聘對(duì)象;其他學(xué)歷層次的應(yīng)試人員參加集中面試,根據(jù)面試情況,擇優(yōu)錄取。面談面試時(shí)間另行通知。
3.體檢。組織擬聘人員進(jìn)行體檢,體檢參照《公考錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(試行)及《公考錄用體檢操作手冊(cè)》實(shí)施,體檢不合格者不予聘用。
4.考核。采用商調(diào)檔案審查、走訪(fǎng)及座談等方式,全面考察擬聘人才的思想品德、學(xué)識(shí)水平、工作能力和專(zhuān)業(yè)技能等。
5.聘用。大新縣引進(jìn)優(yōu)秀緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)體檢合格的擬聘人選的報(bào)名資格進(jìn)行復(fù)審,對(duì)不符合報(bào)名條件,或未取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位的,不予聘用。碩士以上學(xué)歷的,通過(guò)相關(guān)的考試、考核,報(bào)請(qǐng)崇左市委和崇左市人民政府審批后,辦理招聘入編手續(xù)(凡入編者不享受生活補(bǔ)貼和安家住房補(bǔ)貼),如本人意愿不入編者,實(shí)行編外聘用,享受生活補(bǔ)貼和安家住房補(bǔ)貼;編外聘用人員,其檔案由縣人才交流服務(wù)中心管理,戶(hù)口、黨團(tuán)關(guān)系及計(jì)劃生育等關(guān)系由用人單位負(fù)責(zé)管理。一年后,編外聘用人員可參加縣里組織的公考或事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招聘考試,按照有關(guān)政策,擇優(yōu)錄取,經(jīng)報(bào)請(qǐng)崇左市委和崇左市人民政府審批后,可辦理入編手續(xù)。凡經(jīng)考試、考核合格不愿意入編者,繼續(xù)實(shí)行編外聘用。
四、管理及待遇
?。ㄒ唬?shí)行優(yōu)秀緊缺人才年度考核制度
1.入編人員按事業(yè)單位人事管理的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理和考核。
2.通過(guò)編外聘用制度引進(jìn)的優(yōu)秀緊缺人才,其在聘用期間,縣委組織部、縣人力資源和社會(huì)保障局每年會(huì)同有關(guān)部門(mén)對(duì)其德、能、勤、績(jī)、廉,特別是能力業(yè)績(jī)進(jìn)行全面考核。對(duì)年度考核確定為不合格或不評(píng)定等次的實(shí)行解聘,停止享受相關(guān)待遇。
3.通過(guò)編外聘用制度引進(jìn)的優(yōu)秀緊缺人才,參照事業(yè)單位人事管理的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理和享受相關(guān)待遇;參照本單位在編同類(lèi)人員進(jìn)行崗位設(shè)置,按相應(yīng)的比例設(shè)定崗位。因編外聘用合同產(chǎn)生爭(zhēng)議的,主要依據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》進(jìn)行調(diào)整。
(二)享受的待遇
1. 省部級(jí)優(yōu)秀專(zhuān)家、學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人、獲正高級(jí)職稱(chēng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才、博士、博士后:
?、傧硎鼙締挝煌?lèi)人員同等待遇(包括工資、獎(jiǎng)金、社會(huì)保險(xiǎn)等工資福利待遇,下同),每年另外給予10萬(wàn)元生活補(bǔ)貼,按月折算發(fā)放;
?、诮o予5萬(wàn)元安家住房補(bǔ)貼,補(bǔ)貼按月分3年撥付,3年內(nèi)調(diào)離本縣的,調(diào)離之日起停止發(fā)放補(bǔ)貼;
?、蹘ы?xiàng)目、帶專(zhuān)利的人員可享受招商引資的有關(guān)優(yōu)惠政策;
?、芘渑及从嘘P(guān)政策安排工作,子女安排到當(dāng)?shù)貙W(xué)校就讀。
2.碩士、獲副高級(jí)職稱(chēng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才:
?、傧硎鼙締挝煌?lèi)人員同等待遇,每年另外給予6萬(wàn)元生活補(bǔ)貼,按月折算發(fā)放;
?、诮o予3萬(wàn)元安家住房補(bǔ)貼,補(bǔ)貼按月分3年撥付,3年內(nèi)調(diào)離本縣的,調(diào)離之日起停止發(fā)放補(bǔ)貼。
3.特殊領(lǐng)域急需緊缺人才:
?、傧硎鼙締挝煌?lèi)人員同等待遇,每年另外給予3萬(wàn)元生活補(bǔ)貼,按月折算發(fā)放;
?、诮o予2萬(wàn)元安家住房補(bǔ)貼,補(bǔ)貼按月分3年撥付,3年內(nèi)調(diào)離本縣的,調(diào)離之日起停止發(fā)放補(bǔ)貼。
4.其他緊缺人才:
享受所在單位事業(yè)編制同類(lèi)人員同等待遇。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
公開(kāi)招聘優(yōu)秀緊缺人才工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格遵守干部人事工作紀(jì)律,嚴(yán)格履行工作程序,全程接受社會(huì)監(jiān)督。監(jiān)督電話(huà):大新縣紀(jì)委信訪(fǎng)室:0771—3631001;大新縣委組織部干部監(jiān)督股:0771—3627428。
六、其他注意事項(xiàng)
《廣西崇左市大新縣2018年招聘急需緊缺人才崗位需求計(jì)劃表》、《廣西崇左市大新縣2018年引進(jìn)緊缺人才報(bào)名登記表》詳見(jiàn)大新縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.daxin.gov.cn/)。本簡(jiǎn)章未盡事宜由大新縣引進(jìn)優(yōu)秀緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
報(bào)名郵箱:dxrcg3630581@163.com
聯(lián)系人:黎建威(大新縣委組織部人才股)
咨詢(xún)電話(huà):0771—3630581
聯(lián)系人:何紹東(大新縣人才交流服務(wù)中心)
咨詢(xún)電話(huà):0771—3628723
原標(biāo)題:廣西崇左市大新縣2018年引進(jìn)急需緊缺人才簡(jiǎn)章
中共大新縣委員會(huì)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室