0771-2094277
根據(jù)國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號）、《教育廳 自治區(qū)編辦 財(cái)政廳 人力資源社會保障廳關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)高等學(xué)校非實(shí)名用人制度實(shí)行辦法的通知》（桂教人〔2016〕53號）、《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳關(guān)于自治區(qū)本級高等學(xué)校非實(shí)名用人制度人事管理有關(guān)問題的通知》等精神，經(jīng)學(xué)校研究同意并報(bào)自治區(qū)糧食局、自治區(qū)人力資源和社會保障廳核準(zhǔn)，自治區(qū)編辦備案，我院面向社會公開招聘非實(shí)名人員控制數(shù)相應(yīng)崗位的工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公布如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)溆萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、公平、公正的招聘原則，通過公開招聘，平等競爭，擇優(yōu)錄用。
二、公開招聘崗位
本次向社會公開招聘62人，具體招聘崗位、人數(shù)及報(bào)名條件詳見《廣西工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院2018年公開招聘非實(shí)名人員控制數(shù)人員計(jì)劃表》（附件1）。
三、招聘條件及資格
（一）具有中華人民共和國國籍。
?。ǘ┳窦o(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德。
?。ㄈ┚邆湮以赫衅笉徫灰?guī)定的招聘條件，并具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。
（四）有相應(yīng)崗位實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者，在同等條件下，優(yōu)先錄用。
（五）有下列情形之一者不得報(bào)考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的；
2.曾被開除公職的；
3.曾違反國家法律法規(guī)的；
4.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分，處分期未滿的；
5.因涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查的；
6.其它不符合報(bào)考資格條件的。
四、招聘程序
?。ㄒ唬┌l(fā)布公告。
公開招考過程中，公開招聘公告將在廣西人才網(wǎng)、廣西壯族自治區(qū)糧食局、廣西工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站等媒體公開發(fā)布招聘信息。
（二）報(bào)名辦法。
1．報(bào)名方式：采取電子郵件網(wǎng)上報(bào)名方式。報(bào)名時請將郵件主題及應(yīng)聘文檔按“2018年公開招聘非實(shí)名人員+姓名+崗位名稱”格式命名（例如：2018年公開招聘非實(shí)名人員+張三+崗位1財(cái)會類教師），不接受現(xiàn)場報(bào)名、電話或郵寄材料等其他形式報(bào)名。
2．報(bào)名時間：報(bào)名截止2018年8月30日18：00。請仔細(xì)核查郵件是否發(fā)送成功，郵件內(nèi)是否已含有報(bào)名附件材料等，請勿多次發(fā)送郵件?？忌柙?018年9月3日（上午9:00-12:00、下午15:00-17:00）當(dāng)天進(jìn)行電話確認(rèn)，逾期不再受理。
各崗位對應(yīng)的報(bào)名郵箱、報(bào)名確認(rèn)電話詳見《廣西工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院2018年公開招聘非實(shí)名人員控制數(shù)人員計(jì)劃表》（附件1）。
3．報(bào)名要求：
?。?）應(yīng)聘人員報(bào)名時僅限報(bào)1個崗位，不能多報(bào)，多報(bào)者則作為無效報(bào)名處理，不進(jìn)入資格審查程序。
?。?）應(yīng)聘人員須填寫《廣西工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘非實(shí)名人員控制數(shù)人員報(bào)名登記表》（附件2）。
?。?）應(yīng)聘人員需將本人居民身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、（海外留學(xué)畢業(yè)生須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書，否則取消資格，并須提供由第三方專業(yè)的正規(guī)翻譯機(jī)構(gòu)翻譯成中文，加蓋翻譯專用章的成績單）、學(xué)信網(wǎng)下載的學(xué)歷證明（帶二維碼的）、職稱證書、個人簡歷、以及報(bào)名登記表上或個人簡歷中所填寫的主要科研成果證明及獲獎證書等材料掃描，與報(bào)名登記表、個人簡歷、近期同底免冠1寸電子照片、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員應(yīng)提供單位同意報(bào)考的證明等做成一個WORD文檔，并將WORD文檔命名為“2018年公開招聘非實(shí)名人員+姓名+崗位名稱”，在規(guī)定的時間內(nèi)發(fā)送到指定的郵箱。
?。?）應(yīng)聘人員報(bào)名與參加考試時使用的居民身份證必須一致。
（5）應(yīng)聘人員須對所填報(bào)的信息、資料內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如有不實(shí)，將取消報(bào)考資格及聘用資格，其后果由當(dāng)事人負(fù)責(zé)。應(yīng)聘材料提交后，學(xué)院人事處按檔案資料管理規(guī)定進(jìn)行管理，恕不退還。
4.考試費(fèi)用:按照《廣西壯族自治區(qū)物價局 財(cái)政廳關(guān)于重新明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費(fèi)有關(guān)問題的通知》（桂價費(fèi)〔2010〕269號）收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取，筆試費(fèi)50元/人。
?。ㄈ┵Y格審查。
1．根據(jù)報(bào)名人員提供的材料，審查報(bào)名人員的年齡、專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、職稱等是否符合崗位招聘條件要求。
2．根據(jù)資格審查的結(jié)果，統(tǒng)計(jì)各崗位應(yīng)聘人數(shù)。崗位招聘數(shù)與通過資格審查人數(shù)的比例不少于1:3，未達(dá)到開考比例的崗位，又確實(shí)需要進(jìn)人的，必須經(jīng)廣西壯族自治區(qū)糧食局同意，并報(bào)廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳核準(zhǔn)后方可開考。
3．資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與崗位所要求的條件不符或提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其資格。
4．資格審查結(jié)束后，在學(xué)院網(wǎng)站“通知公告”欄中公布開考崗位、通過資格審查的名單，不進(jìn)行個別通知，請應(yīng)聘者自行查閱。
5．資格審查由學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。
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1.筆試。
?。?）筆試崗位：在《廣西工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院2018年公開招聘非實(shí)名人員控制數(shù)人員計(jì)劃表》（附件1），崗位序號11、15、17、18、20號的崗位需進(jìn)行筆試。
?。?）筆試時間及地點(diǎn)：考試時間和地點(diǎn)另行通知。（領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間和地點(diǎn)、筆試時間、地點(diǎn)、考場安排將提前3個工作日在廣西工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站通知公告欄目上公布，不進(jìn)行個別通知，請應(yīng)聘者自行查閱）。
?。?）筆試科目為綜合性知識，主要測試應(yīng)聘人員的職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范、政治、經(jīng)濟(jì)、法律、時事政治以及崗位所需的專業(yè)知識、技能的掌握和運(yùn)用能力。
?。?）筆試組織工作：筆試工作由學(xué)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織，筆試試題由學(xué)院公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織專家編寫、印刷，并按規(guī)定做好相關(guān)保密工作。
?。?）筆試結(jié)束之日起五個工作日內(nèi)，公布筆試成績和進(jìn)入面試人員名單在廣西工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上。
2.面試。
?。?）根據(jù)筆試成績（從高分到低分）按擬聘用崗位人數(shù)1:3的比例確定面試人選。比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)筆試成績并列時，并列人員同時確定為面試人員。
?。?）在《廣西工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院2018年公開招聘非實(shí)名人員控制數(shù)人員計(jì)劃表》（附件1）中，符合崗位序號1-10、12-14、16、19號的崗位招聘條件的應(yīng)聘人員，如計(jì)劃招聘人數(shù)與通過資格審查人數(shù)比例超過1:3（不含1：3）的，需進(jìn)行筆試，筆試內(nèi)容與要求與筆試崗位相同。剛好達(dá)到1:3的可直接面試。
?。?）對達(dá)不到面試比例的崗位，經(jīng)請示廣西壯族自治區(qū)糧食局及自治區(qū)人力資源與社會保障行政部門同意，也可進(jìn)入面試程序。
?。?）面試工作由學(xué)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織，面試試題由學(xué)院公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織專家編寫和印刷。每考場面試考官7人，嚴(yán)格按桂人社發(fā)〔2011〕155號文的規(guī)定組成。
?。?）面試具體時間及地點(diǎn)：另行通知（面試時間、地點(diǎn)、考場安排將提前3個工作日在廣西工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站通知公告欄目上公布，不進(jìn)行個別通知，請應(yīng)聘者自行查閱）。
?。?）在面試結(jié)束后，面試成績即時宣布，并將考生的面試成績及排名公布在廣西工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上。
?。?）經(jīng)廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳核準(zhǔn)開考或因考生缺考，面試時達(dá)不到1:3開考比例的，該崗位考生成績須達(dá)到該考場面試滿分值70%以上（含70%）的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序?？忌煽兌歼_(dá)不到70%以上分值的，取消該崗位的招聘。
3.總成績。
考試成績的計(jì)算均采用百分制，各項(xiàng)成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。筆試作為對應(yīng)聘人員的初次選拔，筆試成績只作為進(jìn)入面試的依據(jù)，不計(jì)入總成績?？偝煽?yōu)槊嬖嚦煽儭?/div>
4.考核。
經(jīng)面試后，根據(jù)面試成績，按招聘崗位1:1的比例從高分到低分的排序確定考核對象，最后一名如出現(xiàn)成績并列者則同時進(jìn)入考核程序?？己说男问郊皟?nèi)容根據(jù)我院公開招聘考核工作方案實(shí)施?？己酥饕疾鞈?yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)術(shù)技術(shù)水平、應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、崗位匹配度等，同時對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
考核中若出現(xiàn)不合格或自動放棄者，則按面試成績由高分到低分依次等額遞補(bǔ)確定考核人選或取消該崗位招聘，如出現(xiàn)遞補(bǔ)考核人選成績并列，則同時進(jìn)入考核程序。
?。ㄎ澹┐_定人選、體檢、公示與聘用。
1.確定人員。對經(jīng)面試、考核的對象，根據(jù)考核工作小組的考核意見，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定擬聘用人選。
2.體檢。擬聘人員由我院組織統(tǒng)一到南寧市具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)參照公考錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用由擬聘人員自理。
3.公示。上述程序結(jié)束后將在廣西人才網(wǎng)、廣西工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站通知公告欄目對擬聘人員名單(包括姓名、性別、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、擬聘崗位)進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。
4.聘用。經(jīng)公示無異議人員，報(bào)主管部門核準(zhǔn)，報(bào)廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳備案后，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。公示期間，對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對反映有嚴(yán)重問題但一時難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否聘用。
（六）聘用待遇。
高校非實(shí)名人員的工資福利待遇參照現(xiàn)行的事業(yè)單位人員工資福利待遇的相關(guān)政策執(zhí)行，與本單位在編在職的同級同類人員同工同酬。
五、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)肅紀(jì)律
?。ㄒ唬┱J(rèn)真貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，切實(shí)加強(qiáng)對這次招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密部署，嚴(yán)格按照規(guī)定程序進(jìn)行，確保公開招聘工作有序開展。
?。ǘ?shí)行回避制度。凡與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。
?。ㄈ┬畔⒐_與監(jiān)督。公開招聘工作應(yīng)當(dāng)做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對具有真實(shí)單位、姓名的檢舉和申訴控告，人事部門、主管部門應(yīng)當(dāng)會同紀(jì)檢、監(jiān)察部門認(rèn)真核實(shí)查處。
（四）違紀(jì)處理。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予調(diào)離工作崗位或相應(yīng)的行政處分；對違反公開招聘紀(jì)律或不具備招聘資格、弄虛作假隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員，取消考試、考核或聘用資格。對造成惡劣影響且觸犯刑律的有關(guān)人員，移送司法機(jī)關(guān)處理。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系地址：廣西南寧市鵬飛路15號廣西工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處
聯(lián)系人：廣西工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處 趙老師、李老師
咨詢電話：0771-6758208
監(jiān)督郵箱：gxgsxyjjs@163.com
