一、考核辦法:考核工作由招聘單位及其主管部門組織實(shí)施?;鶎俞t(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)免筆試面試類崗位人員考核辦法參照《基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)綜合改革試點(diǎn)單位確認(rèn)競(jìng)聘資格過渡考試考核辦法》(桂衛(wèi)辦)〔2010〕59號(hào))執(zhí)行,其他崗位人員參照《關(guān)于做好公考錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號(hào))執(zhí)行。
二、考核時(shí)間:2018年1月中旬。
三、其他:
?。ㄒ唬┛己酥谐霈F(xiàn)不合格者或考生自愿放棄招聘資格的,可從報(bào)考同一崗位面試合格的人員中按總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)進(jìn)考核。
?。ǘw檢工作在考核結(jié)束后由縣人力資源和社會(huì)保障局指定符合規(guī)定條件的醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公考錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公考錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行,體檢時(shí)間另行通知。體檢不合格者或在體檢階段考生自愿放棄招聘資格的,可從報(bào)考同一崗位面試合格的人員中按總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)確定考核、體檢人選,并在10個(gè)工作日內(nèi)完成,逾期不予受理。
特此公告。
浦北縣人力資源和社會(huì)保障局
2018年1月4日