0771-2094277
一、招聘計(jì)劃
2017年巴馬瑤族自治縣“義教特崗”崗位分別在農(nóng)村初中及小學(xué)階段學(xué)校設(shè)置，計(jì)劃招聘教師 60名，其中初中崗位20名、小學(xué)崗位40名。
二、招聘對(duì)象和條件
政治素質(zhì)好，熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針、政策，熱愛教育事業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，品行端正，遵紀(jì)守法，在校期間表現(xiàn)良好，未受過(guò)任何紀(jì)律處分。
報(bào)名者必須屬于以下三類人員中的一類。
1.以高等師范院校和其他普通高校全日制應(yīng)屆本科畢業(yè)生為主，少量緊缺專業(yè)全日制應(yīng)屆師范教育類?？飘厴I(yè)生(只能報(bào)考小學(xué)崗位和初中音樂(lè)、美術(shù)、地理學(xué)科)。
2.取得相應(yīng)教師資格，具有一定教育教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，年齡在 30 歲以下(1987年6月1日后出生)的普通高校全日制往屆本科畢業(yè)生。
3.取得相應(yīng)教師資格，具有一定教育教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，年齡在 30 歲以下(1987年6月1日后出生)的全日制往屆師范教育類?？飘厴I(yè)生(只能報(bào)考小學(xué)崗位和初中音樂(lè)、美術(shù)、地理學(xué)科)。
?。ㄈ﹫?bào)名者應(yīng)同時(shí)符合教師資格條件要求和招聘崗位要求。應(yīng)聘初中崗位的考生，所學(xué)專業(yè)與擬任教學(xué)科原則上應(yīng)相同或相近；應(yīng)聘小學(xué)崗位的考生，沒(méi)有對(duì)應(yīng)專業(yè)崗位的考生，按文理科報(bào)考小學(xué)語(yǔ)文或小學(xué)數(shù)學(xué)崗位。報(bào)考英語(yǔ)、音樂(lè)、美術(shù)、體育崗位的考生，所學(xué)專業(yè)必須與崗位學(xué)科一致。
?。ㄋ模┮颜衅笧樘貚徑處煹?，在三年聘期內(nèi)不再列入招聘范圍。
?。ㄎ澹﹨⒓舆^(guò)“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”且有從教經(jīng)歷的志愿者和參加過(guò)半年以上實(shí)習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先。
三、招聘方法、程序及時(shí)間安排
?。ㄒ唬﹫?bào)名及資格審查
本次招聘報(bào)名及資格審查采取網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不收取報(bào)名費(fèi)。符合條件的應(yīng)聘者登錄廣西畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)（網(wǎng)址：www.gxbys.com），按要求如實(shí)填寫報(bào)名信息，包括本人基本信息和報(bào)考崗位信息等。
報(bào)名時(shí)間：2017年6月16日—25日。
資格審查：由教育行政主管部門在網(wǎng)上對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，對(duì)符合報(bào)考資格條件的，不得拒絕報(bào)名；未通過(guò)資格審查的，應(yīng)說(shuō)明原因。資格審查工作于6月28日17：30前完成。
報(bào)名及資格審查注意事項(xiàng)：
報(bào)考人員應(yīng)對(duì)在網(wǎng)上提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格，所造成的損失和責(zé)任由其本人承擔(dān)。
報(bào)考人員只能選擇一個(gè)縣（市、區(qū)）的一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名；不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。
已與設(shè)崗縣（市、區(qū)）達(dá)成就業(yè)意向的畢業(yè)生必須在上述時(shí)間范圍內(nèi)在網(wǎng)上報(bào)名（未在網(wǎng)上報(bào)名的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘處理）。
?。ǘ┈F(xiàn)場(chǎng)資格驗(yàn)證
凡“義教特崗”網(wǎng)上報(bào)名資格審查合格人員需進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格驗(yàn)證。
1.驗(yàn)證材料
核驗(yàn)應(yīng)聘者的證件及相關(guān)材料。應(yīng)聘者需交驗(yàn)下列材料的原件并上交1份復(fù)印件(按下述順序裝訂成冊(cè))：
（1）報(bào)名信息表（考生自行打?。?/div>
?。?）身份證 (審查是否符合年齡條件等)。
（3）畢業(yè)證(學(xué)位證) (審查是否是全日制普通高校畢業(yè)生、應(yīng)屆生還是往屆生等)。
?。?）教師資格證 (審查是否符合教師資格條件要求和招聘崗位要求) 。
?。?）工作單位證明或鑒定（審查是否是“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”志愿者或是否參加過(guò)支教、有無(wú)從教經(jīng)歷等。參加過(guò)“大學(xué)生志愿服務(wù)計(jì)劃”并有從教經(jīng)歷的志愿者或參加過(guò)半年以上實(shí)習(xí)支教的師范畢業(yè)生，應(yīng)提供大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃志愿服務(wù)證及其他有效證明材料）。
?。?）其他證明材料。
2.驗(yàn)證時(shí)間
時(shí)間2017年07月03日-05日，上午8:00-12:00，下午3:00-6:00。
3.驗(yàn)證地點(diǎn)
巴馬瑤族自治縣教育局二樓人事管理股。
面試
1.面試對(duì)象：經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)資格驗(yàn)證合格人員。
2.面試時(shí)間：2017年7月09日，6:30-7:00為簽到時(shí)間；7：00開始考生抽簽。
3.面試地點(diǎn)：巴馬瑤族自治縣第一中學(xué)。
4.面試方式：面試采取說(shuō)課+答辯的方式進(jìn)行。
5.面試分值：面試成績(jī)滿分為100分，面試成績(jī)60分為合格，面試成績(jī)未達(dá)到60分者，不得確定為體檢人選。
(四）空崗補(bǔ)錄
1.小學(xué)音樂(lè)、美術(shù)科目報(bào)名后出現(xiàn)9個(gè)空缺名額指標(biāo)，為招滿60個(gè)“義教特崗”教師，將空缺名額指標(biāo)用于補(bǔ)錄其他科目的教師：小學(xué)語(yǔ)文教師3人，初中地理教師2人，初中語(yǔ)文、初中數(shù)學(xué)、初中生物、初中信息技術(shù)教師各1人。
2.報(bào)考初中音樂(lè)、小學(xué)美術(shù)的考生各有1人參加巴馬縣公開招聘教師面試，如公開招聘考試被錄用，所產(chǎn)生空缺名額指標(biāo)，1個(gè)用于補(bǔ)錄初中美術(shù)教師、1個(gè)用于補(bǔ)錄小學(xué)數(shù)學(xué)教師。
3.現(xiàn)場(chǎng)資格審查不合格和出現(xiàn)放棄所產(chǎn)生的空缺名額指標(biāo)，按1：1用于補(bǔ)錄小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)教師，空缺指標(biāo)名額為單數(shù)的，多出的指標(biāo)用于補(bǔ)錄小學(xué)語(yǔ)文教師。
?。ㄎ澹w檢
1.體檢時(shí)間另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照教師資格認(rèn)定的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自行負(fù)擔(dān)。
2.根據(jù)應(yīng)聘者所報(bào)崗位，按面試成績(jī)，以1:1的比例從高分到低分確定體檢人選。對(duì)體檢不合格的，不得錄用?？杖钡拿~，按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（六）公示
按程序?qū)Ⅲw檢合格人員予以公示，公示期7個(gè)工作日。
（七）集中培訓(xùn)
擬對(duì)招聘人員于8月20日前進(jìn)行不少于120學(xué)時(shí)的集中培訓(xùn)，具體培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。培訓(xùn)結(jié)束后，組織專項(xiàng)考試，考試合格者發(fā)給培訓(xùn)合格證書。培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)由自治區(qū)專項(xiàng)列支。期間一旦有崗位空缺，按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員要按照有關(guān)要求參加集中培訓(xùn)。
（八）上報(bào)擬錄用人員名單
報(bào)縣人民政府審批同意錄用后，于8月25日前將擬聘用人員名單報(bào)送自治區(qū)教育廳師范處，并由其進(jìn)行審核，對(duì)審核合格的擬聘人員給予公示，公示期7個(gè)工作日。公示無(wú)異議后，公布錄取名單。
（九）簽訂聘用合同并上崗任教
經(jīng)培訓(xùn)、考試成績(jī)合格并取得培訓(xùn)合格證書的錄用人員與巴馬縣教育局簽訂聘用合同書，并由教育行政部門統(tǒng)一派遣到設(shè)崗學(xué)校上崗任教。受聘教師必須服從統(tǒng)一安排，若在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不報(bào)到或不服從安排者，取消聘任資格。
四、嚴(yán)肅紀(jì)律
1.實(shí)行回避制度。招聘工作人員、體檢醫(yī)務(wù)人員在公開招聘過(guò)程中，如遇與自己有親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。
2.招聘工作必須嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定，接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁在招聘工作中循私舞弊，弄虛作假。對(duì)違反規(guī)定的單位和個(gè)人，一經(jīng)查實(shí)，將按規(guī)定嚴(yán)肅處理。
附件:2017年巴馬瑤族自治縣“義教特崗”教師招聘計(jì)劃表
巴馬瑤族自治縣教育局 巴馬瑤族自治縣人力資源
和社會(huì)保障局
2017年6月30日
附件下載：
>>>附件1.
