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2017合浦縣衛(wèi)生事業(yè)單位引進(jìn)高層次、急需緊缺人才招70名

作者:志公教育     來源:志公教育     時間:2017-03-30 14:22:39     閱讀:

  為進(jìn)一步加強醫(yī)療衛(wèi)生隊伍建設(shè),加大高層次人才引進(jìn)力度,暢通人才流動渠道,提升人才儲備規(guī)格,根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)、《北海市黨政機關(guān)和事業(yè)單位引進(jìn)高層次、急需緊缺人才“綠色通道”實施辦法的通知》(北組通〔2015〕75號)、《廣西壯族自治區(qū)人民政府關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》(桂政發(fā)〔2015〕29號)、《關(guān)于進(jìn)一步完善我區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)用人機制的指導(dǎo)意見》(桂人社發(fā)〔2015〕37號)和我縣引進(jìn)人才有關(guān)規(guī)定,決定面向社會招聘高層次、急需緊缺衛(wèi)生人才?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
 
  一、 公開招聘原則
 
  堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
 
  二、 招聘計劃
 
  本次合浦縣衛(wèi)生事業(yè)單位面向社會公開招聘共有55個崗位,計劃招聘70人(其中:縣城衛(wèi)生事業(yè)單位62人,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生事業(yè)單位8人)。
 
  三、招聘條件
 
  1.具有中華人民共和國國籍;
 
  2.擁護(hù)中華人民共和國憲法;
 
  3.具有良好的道德品行;
 
  4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
 
  5.本縣在職在編人員不得報考;
 
  6.單位自聘人員報考需出具單位同意報考證明;
 
  7.具有與招聘崗位相應(yīng)的資格條件,具體招聘崗位、人數(shù)及報名條件詳見《2017年合浦縣衛(wèi)生事業(yè)單位引進(jìn)高層次、急需緊缺人才招聘計劃表》(附件1)。
 
  四、招聘工作流程
 
  根據(jù)桂人社發(fā)〔2011〕155號、北組通〔2015〕75號等文件精神和我縣引進(jìn)人才有關(guān)規(guī)定,按報名、資格審核、考試、考核、體檢、公示等程序進(jìn)行。具體程序如下:
 
 ?。ㄒ唬┙?jīng)招聘主管部門核準(zhǔn)招聘計劃和招聘公告后,將招聘信息發(fā)布在廣西人才網(wǎng)(http://www/gxrc.com)、北海人才網(wǎng)(http://www/bhrc.cn/)、合浦縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www/hepu.gov.cn/)。
 
 ?。ǘ?     報名
 
  采用網(wǎng)上報名方式。
 
  1.網(wǎng)上報名。應(yīng)聘人員須填寫《2017年合浦縣衛(wèi)生事業(yè)單位引進(jìn)高層次、急需緊缺人才報名登記表》(附件2)和《2017年衛(wèi)生事業(yè)單位引進(jìn)高層次、急需緊缺人才應(yīng)聘基本信息表》(附件3),并將身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證或職稱證、執(zhí)業(yè)資格證、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)材料掃描件一起與附件2和附件3進(jìn)行壓縮后,發(fā)送到報名郵箱:hpwsjyg@163.com,郵件命名為“崗位代碼+崗位名稱+姓名”。網(wǎng)上報名時間:2017年3月22日14:30至2017年4月10日下午17:30前。
 
  2.報名要求。應(yīng)聘人員須對所填報的信息、資料內(nèi)容的真實性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),如有不實,將取消報考資格及聘用資格。
 
 ?。ㄈ┵Y格審查
 
  網(wǎng)上報名通過后,招聘主管部門通知報考人員攜帶《2017年合浦縣公開招聘高層次、急需緊缺人才報名登記表》(附件2)以及身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證或職稱證、執(zhí)業(yè)資格證、工作經(jīng)歷證明等證明材料(原件及復(fù)印件)到指定地點進(jìn)行資格審查,考試時間及地點另行通知。
 
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  考試采取結(jié)構(gòu)化面試和專業(yè)技能測試的方式進(jìn)行。開考比例不受招聘崗位人數(shù)與報考人數(shù)1:3限制。
 
  1.結(jié)構(gòu)化面試:滿分為100分,合格為60分,主要考察考生的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表和道德素養(yǎng)等。
 
  每一崗位面試結(jié)束后,即時宣布該崗位考生面試成績,根據(jù)該崗位合格面試成績從高分到低分按1:5的比例(不足1:5的按實際人數(shù))確定進(jìn)入專業(yè)技能測試人員。招聘崗位人數(shù)與報考人數(shù)達(dá)不到1:3的,該崗位考生面試成績須達(dá)到70分以上(含70分)方能進(jìn)入專業(yè)技能測試。
 
  2.專業(yè)技能測試,滿分為100分,合格為60分,主要考察考生的專業(yè)技術(shù)水平和實踐工作能力。專業(yè)技能測試成績達(dá)不到60分的不能確定為考核人選。
 
  3.綜合成績:面試成績×40%+專業(yè)技能測試成績×60%=綜合成績。
 
  依據(jù)每個崗位考生的綜合成績,從高分到低分,按1:1比例擇優(yōu)確定考核人選。同一崗位綜合成績相同的,則以專業(yè)技能測試成績擇優(yōu)確定考核人選。
 
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  招聘主管部門會同招聘單位成立考核小組,采取個別談話、查閱檔案等方式進(jìn)行。
 
  1.主要對考核人選的政治思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實績、崗位匹配度等情況進(jìn)行考核。
 
  2.對考核人選資格條件進(jìn)行復(fù)查。
 
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  體檢工作由合浦縣衛(wèi)生和計劃生育局統(tǒng)一組織實施。體檢工作程序、項目及標(biāo)準(zhǔn)參照廣西區(qū)錄用公考體檢標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢醫(yī)院由合浦縣衛(wèi)生和計劃生育局統(tǒng)一安排,體檢不合格或放棄體檢的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格;考核、體檢不合格或因應(yīng)聘者自愿放棄出現(xiàn)崗位空缺的,根據(jù)綜合成績擇優(yōu)遞補。
 
  考核及體檢合格后,確定擬聘用人員名單。
 
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  對擬聘用人員名單進(jìn)行公示,公示期為7個工作日。公示期間,對有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并作出結(jié)論后再確定是否聘用。
 
  經(jīng)考核,體檢合格后公示無異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用入編手續(xù),擬聘用人員名單一經(jīng)公示后,不再遞補。
 
  五、享受待遇
 
  正式聘用后,享受我縣事業(yè)單位同等同類人員工資福利待遇的基礎(chǔ)上給予安家住房補貼等優(yōu)惠政策。
 
  (一)招聘到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的給予3年生活補助:985、211工程院校本科畢業(yè)生并取得學(xué)士學(xué)位的每月補助1000元;其他院校本科畢業(yè)生并取得學(xué)士學(xué)位的每月補助500元;報考到曲樟衛(wèi)生院工作的,每月補助1000元。3年內(nèi)調(diào)離本縣的,調(diào)離之日起停止發(fā)放補助。
 
  (二)安家住房補貼:具有正高職稱資格的補貼20萬元,具有副高職稱資格或博士學(xué)位的補貼15萬元,具有碩士學(xué)位的補貼7.5萬元,補貼分5年平均撥付(每年12月發(fā)放)。5年內(nèi)調(diào)離本縣的,調(diào)離之日起停止發(fā)放補貼。
 
 ?。ㄈ┛h內(nèi)衛(wèi)生系統(tǒng)(含衛(wèi)校附院)單位自聘人員,被聘用入編的,不享受安家住房補貼。
 
  六、相關(guān)事宜
 
  公告未盡事宜,可致電合浦縣衛(wèi)生和計劃生育局咨詢,咨詢電話:0779-7271720
 
  附件:
 
 
 
 
  聯(lián)系電話:0779-7271720      電子郵箱:hpwsjyg@163.com


 
  合浦縣衛(wèi)生和計劃生育局
  2017年3月16日

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