廣西壯族自治區(qū)自然博物館系廣西壯族自治區(qū)文化廳直屬事業(yè)單位(屬財(cái)政全額撥款、全民所有制事業(yè)單位),因事業(yè)發(fā)展需要,2016年擬公開招聘在編工作人員2名:
一、工作原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌嗽瓌t;堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;堅(jiān)持面向社會(huì)公開招聘的原則。
二、招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)
1.本次招考由自治區(qū)人社廳、文化廳進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和管理,并成立廣西壯族自治區(qū)自然博物館公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)招聘工作的組織實(shí)施。
2.本次公開招聘實(shí)行面試、考核與體檢相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
三、招聘的崗位、人數(shù)及要求
招聘財(cái)政全額撥款事業(yè)編制崗位2人(詳見表格)
擬增人員崗位類別
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擬增人員崗位名稱
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人數(shù)
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專業(yè)
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學(xué)歷學(xué)位
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其他資格條件
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專業(yè)技術(shù)
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礦物學(xué)專業(yè)技術(shù)崗
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1
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寶石學(xué)、礦物學(xué)、巖石學(xué)、地質(zhì)學(xué)
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研究生學(xué)歷,碩士及以上學(xué)位
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35歲以下
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專業(yè)技術(shù)
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古植物學(xué)專業(yè)技術(shù)崗
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1
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古生物學(xué)及地層學(xué)、植物學(xué)
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研究生學(xué)歷,博士學(xué)位
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35歲以下
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備注:專業(yè)參考《事業(yè)單位公開招聘專業(yè)分類目錄(參考)》
四、應(yīng)聘人員的基本條件
1.遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德;
2.熱愛博物館工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;
3.具有較強(qiáng)的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力;
4.服從工作安排;
5.具備崗位所需要的其他條件。
五、報(bào)名辦法
應(yīng)聘者按照招聘崗位具體要求對(duì)口報(bào)名,每名應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位,采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、郵寄材料或電子郵件報(bào)名,不接受電話或其他形式報(bào)名。
1.應(yīng)聘材料
?。?)填寫《廣西壯族自治區(qū)自然博物館2016年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員登記表》2份。(注:報(bào)考人簽名處需手寫簽名)
?。?)必須提供的附件材料: ①近期免冠1寸彩色照片2張(貼在報(bào)名表上),彩色生活照片1張。 ②身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證復(fù)印件各2份。(注:應(yīng)屆畢業(yè)生請(qǐng)?zhí)峁┚妥x院校出具的相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位證明原件。)
?。?)輔助性材料: 英語及計(jì)算機(jī)等級(jí)證書、專業(yè)技術(shù)資格證或所獲榮譽(yù)證書等材料復(fù)印件2份。
?。?)請(qǐng)將以上材料按順序裝訂成一式兩份。所有復(fù)印件材料請(qǐng)?jiān)诂F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)提供原件備查。未采取現(xiàn)場(chǎng)方式報(bào)名的,原件材料在領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)提供審查。
?。?)電子郵件報(bào)名需將上述應(yīng)聘材料按順序編號(hào),壓縮打包后發(fā)送。應(yīng)聘材料需命名為“材料+序號(hào):應(yīng)聘材料名稱”(如“材料1:報(bào)名表”)。壓縮包需命名為“姓名+專業(yè)+學(xué)歷”(如“姓名 某某專業(yè) 碩士研究生”)。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)需提交紙質(zhì)材料一式兩份。
2.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及聯(lián)系方式
(1)報(bào)名時(shí)間為2016年10月28日至11月20日,逾期不再受理(郵寄材料以郵戳?xí)r間為準(zhǔn))。
(2)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及郵寄材料地址:廣西南寧市人民東路1-1號(hào)廣西壯族自治區(qū)自然博物館辦公室。(請(qǐng)使用EMS快遞,注明“應(yīng)聘材料”)
?。?)電子郵箱:gxzrbwg@nhmg.org。
(4)聯(lián)系人:李楚瑩。
(5)聯(lián)系電話:0771-2820904。
六、資格審查
1.審查報(bào)名人員的年齡、專業(yè)、學(xué)歷以及學(xué)位等是否符合崗位基本要求。
2.在廣西人事考試網(wǎng)、廣西壯族自治區(qū)自然博物館網(wǎng)站公布通過資格審查的名單,以及考試時(shí)間、地點(diǎn)和注意事項(xiàng)。
七、考試
采取面試和考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。招聘崗位與通過資格審查人數(shù)的比例不能少于1:3,達(dá)不到1:3開考比例,又確實(shí)需要進(jìn)人的,必須經(jīng)主管部門自治區(qū)文化廳同意,并報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)后方能開考??忌毘稚矸葑C和準(zhǔn)考證參加。
1.成立面試考官組,面試考官7人,其中外單位專家不少于考官總數(shù)的三分之一。
2.面試內(nèi)容:主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)及潛在能力,包括應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)、綜合分析、言語表達(dá)、人際關(guān)系、應(yīng)變能力以及自我認(rèn)知程度等。
3.面試成績(jī)于面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)宣布,并在廣西壯族自治區(qū)自然博物館網(wǎng)站公布全部考生的最終成績(jī)及崗位排名。
4.具體考試時(shí)間、地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。如不按規(guī)定時(shí)間參加考試的,視為自愿放棄面試資格。
5.經(jīng)人社部門核準(zhǔn),或因考生缺考,未達(dá)1:3比例開考的崗位,考生成績(jī)需達(dá)到滿分值70%以上,方可進(jìn)入考核。
八、考核
1.面試結(jié)束后,根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分,按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定考核人選。
2.考核內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、崗位匹配度等方面情況。
3.因考核不合格出現(xiàn)招聘崗位人選缺額的,在同崗位面試人員中,按照面試成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)考核。
九、體檢
1.根據(jù)考核結(jié)果,按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定體檢人選,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣西區(qū)考錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢人員、時(shí)間、地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。不按時(shí)參加體檢者,視同放棄資格。體檢費(fèi)用個(gè)人自理。
2.如體檢不合格,出現(xiàn)招考崗位人數(shù)缺額的,在同崗位應(yīng)聘者中按最終成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)體檢。
十、確定擬聘用人員
經(jīng)考核、體檢合格的人員確定為擬聘人員,在廣西人事考試網(wǎng)、廣西壯族自治區(qū)自然博物館網(wǎng)站公示擬聘用人員的基本信息。公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
十一、辦理聘用手續(xù)
1.公示期滿無異議的,報(bào)主管部門自治區(qū)文化廳審核,自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn),機(jī)構(gòu)編制部門辦理編制使用審批手續(xù)后,再辦理聘用、工資等相關(guān)手續(xù)。
2.簽訂聘用合同。聘用后的管理及待遇等按照國(guó)家及自治區(qū)相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
十二、紀(jì)律監(jiān)督
此次招考工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,實(shí)行公開招考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度,接受監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。
監(jiān)督電話:0771-2443622
十三、其他事項(xiàng)
1.有關(guān)招聘通知等信息請(qǐng)隨時(shí)登錄廣西人事考試網(wǎng)、廣西壯族自治區(qū)自然博物館網(wǎng)站查看。
2.應(yīng)聘材料恕不退還,我單位將妥善處理。
附件:廣西壯族自治區(qū)自然博物館2016年公開招聘工作人員登記表.doc
廣西壯族自治區(qū)自然博物館
2016年10月28日